Agile Coach / Scrum-master (скрам-мастер)

28 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Промсвязьбанк"

Ключевые задачи:

• Работать в роли Скрам-мастера в 3 командах
• Фасилитировать встречи
• Помогать Владельцам Продуктов в формировании и приоритизации бэклога с помощью наиболее эффективных техник
• Обеспечивать условия, при которых у Скрам-команды улучшается понимание цели, объема работ и предметной области
• Устранять препятствия, которые мешают прогрессу команды разработки на уровне организации
• Развивать взаимодействие в сообществах
• Способствовать изменениям, которые направлены на повышение эффективности Скрам-команд
• Запускать продуктовые команды
• Участвовать в развитии Скрам-сообщества
• Помогать скрам-команде управлять процессами через измерения метрик (ebm, velocity, capacity, etc)
• Проводить обучение сотрудников agile-подходам и инструментам.

Что важно для нас:

• Глубокое знание и понимание ценностей, ролей, событий и артефактов Scrum
• Опыт работы от 1 года в роли scrum-мастера с двумя (или более) командами
• Опыт запуска продуктовых команд с нуля
• Опыт фасилитации событий от 20 человек
• Практический опыт владения фреймворком scrum
• Уверенное владение процессными и продуктовыми практиками: design thinking, customer development, unit-экономика, value stream mapping, impact mapping, A/B-тесты, lean canvas, lean production
• Понимание и использование таких практик, как: DevOps и CI/CD
• Владение инструментами JIRA, Confluence, Miro, Zoom
• Смелость отстаивать свою точку зрения, развитые презентационные навыки, опыт проведения обучающих мероприятий
• Наличие сертификатов от организаций из списка: Scrum.org, Scrum Alliance, ICAgile, Lean-Kanban University
• Умение публично выступать, умение находить подход к людям
• Развитая интуиция и эмпатия
• Умение принимать на себя ситуационное лидерство
• Аналитический склад ума и развитая логика
• Опыт работы с фреймворком LeSS

Что предлагаем:

• График работы: 9.00-18.00, сокращенный рабочий день по пятницам до 16.45
• Гибридный формат работы
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
• Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Доплата к отпускному и больничному листу
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
• Льготное кредитование для сотрудников
• Обучение в корпоративном университете банка
• Корпоративная пенсионная программа
• Корпоративная библиотека
• Реферальная программа для сотрудников: приведи друга в ИТ и получи до 300 000 рублей