Юрисконсульт( Фармстандарт )

Компания "Фармстандарт"

Обязанности :

• Правовое сопровождение деятельности Компании при участии в закупках для государственных и муниципальных нужд, закупках товаров отдельными видами юридических лиц.
• Выявление, оценка и анализ возможных рисков Компании при заключении контрактов на поставку товаров для государственных и муниципальных нужд, а также для отдельных видов юридических лиц.
• Представительство в ФАС России и ее территориальных органах при рассмотрении жалоб на действия заказчиков, операторов электронных площадок в порядке 44-ФЗ, 223-ФЗ.
• Правовое сопровождение деятельности Компании по продвижению продукции в части, касающейся применения законодательства о рекламе.
• Экспертиза рекламных, маркетинговых материалов Компании на предмет соблюдения законодательства о рекламе.
• Обучение работников Компании по вопросам применения 44-ФЗ, 223-ФЗ, законодательства о рекламе.
• Письменные и устные консультации работников Компании по применению 44-ФЗ, 223-ФЗ, законодательства о рекламе.
• Мониторинг и анализ изменений 44-ФЗ, 223-ФЗ и связанных с ними нормативных актов, законодательства о рекламе.
• Разработка локальных нормативных актов Компании и иных документов правового характера в рамках зоны ответственности.
• Поиск правоприменительной практики по 44-ФЗ, 223-ФЗ, законодательству о рекламе.
• Подготовка писем, запросов, ответов на запросы ФАС России и ее территориальных органов.

Мы ожидаем от кандидата:

• экспертных знаний законодательства в сфере закупок товаров для государственных и муниципальных нужд, а также в сфере закупок товаров отдельными видами юридических лиц,
• отличных знаний законодательства о рекламе, гражданского законодательства и других отраслей права;
• высокого уровня логики, умения искать и анализировать правоприменительную практику, разъяснения государственных органов;
• навыков составления документов и ведения деловой переписки;
• грамотного владения русским языком;
• умения работать со справочно-правовыми системами;
• широкого профессионального кругозора.

Условия :

• Оформление в соответствии ТК РФ;
• График работы: 5/2 ;
• Добровольное медицинское страхование (ДМС);
• Возможность покупки полиса ДМС членам семьи по корпоративному тарифу;
• Страхование жизни, страхование от несчастных случаев и критических заболеваний;
• Доплата до оклада на период болезни (в рамках действующих в компании локальных нормативных актов);
• Материальная помощь в виде единовременного пособия в критических ситуациях;
• Ценные подарки к знаменательным датам;
• Подарки к праздникам для детей.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя