Владелец продукта Атом.Порт

Компания "Гринатом"

• Определение долгосрочной стратегии и целей продукта.
• Сбор и анализ потребностей заинтересованных сторон.
• Приоритизация задач и функций для разработки на основе их бизнес-ценности.
• Определение целей и ключевых показателей производительности (KPI) для программы.
• Выработка долгосрочной стратегии развития и роста программного комплекса.
• Составление и поддержание продуктового бэклога с учетом требований пользователей и рыночных условий.
• Приоритизация задач и функциональности в соответствии с целями компании.
• Разработка и обновление плана выпуска новых версий программы.
• Общение с командой разработки для обеспечения соответствия функциональности программного комплекса требованиям заказчика.
• Проведение регулярных встреч, обсуждение прогресса и выявление проблем.
• Участие в планировании спринтов и определение приоритетов для команды.
• Мониторинг рыночной ситуации и конкурентов, анализ обратной связи от пользователей.

• Опыт работы в области управления продуктом или проектом.
• Сильные знания операционных систем GNU/Linux и Microsoft Windows, а также опыт работы с технологиями виртуализации.
• Знание программирования и техническое понимание работы программного комплекса.
• Опыт работы с инструментами управления конфигурациями, такими как Ansible, Puppet или Chef.
• Умение анализировать данные и принимать обоснованные решения.
• Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно взаимодействовать с различными заинтересованными сторонами.
• Опыт работы с инструментами управления проектами и задачами.
• Глубокое понимание потребностей пользователей и способность их анализировать.
• Готовность к постоянному обучению и развитию своих навыков.
• Опыт работы в области IT и управления конфигурациями будет преимуществом.
• Способность принимать решения в условиях ограниченной информации и неопределенности.
• Знание российского ПО и опыт работы с гибридной инфраструктурой.

• Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.)
• Удаленный формат работы.
• Достойная заработная плата, понятная и прозрачная система мотивации, годовой бонус.
• 5-дневная рабочая неделя, с 9:00 – 18:00, пт.- сокращенный день до 16:45.
• Предоставление ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию.
• Корпоративные и семейные мероприятия, спортивные активности, тимбилдинги, клубы по интересам.
• Скидки от партнеров (фитнес, иностранные языки и др.).

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя