Ведущий специалист по контрактному производству( ПРОГРЕСС )

Компания "ПРОГРЕСС"

В команду самого стремительно растущего отдела компании - Отдела закупок контрактного производства - нужен опытный специалист в управлении проектами с разговорным английским.

Зона ответственности:

все вопросы организации взаимодействия с локальными и зарубежными контрактными производителями (как для локальных, так и для зарубежных проектов), а именно:

- сбор и систематизация информации по зарубежным производителям (каталоги, условия сотрудничества, нюансы по логистике и пр.),

- поддержка менеджера в организации и ведении переговоров, а со временем и самостоятельное их проведение

- организация документооборота (NDA, договоры, ТЗ и т.д.), работа в системах Directum & SAP

- организация производственных аудитов, получение образцов и пр.

Кого мы ищем:

- коллегу с опытом лидирования кросс-функциональных проектов в области FMCG

- необходимый уровень владения английским языком - upper-intermediate. Работа связана с непосредственным общением с представителями иностранных производителей - от запроса коммерческих условий до участия в переговорах и обсуждении нюансов сотрудничества

- личностно зрелого, структурированного, настойчивого и внимательного к деталям сотрудника, который понимает важность всех этапов проекта, и в операционку вовлекается с таким же интересом, как и в нестандартные задачи.

Если все это - про вас, то скорее откликайтесь - будем рады познакомиться!

Плюсы работы в ПРОГРЕССе:

• Стабильная работа в динамично развивающейся российской компании – лидере отечественного рынка детского питания;
• Оформление по ТК РФ, белая зарплата, график 5/2, в пятницу сокращенный на час рабочий день,возможен 1 день удаленки в неделю;
• Уютный и современный офис в центре Москвы: м. Таганская (шаговая доступность);
• Оплачиваемая мобильная связь;
• ДМС и страхование от несчастных случаев - после испытательного срока (развитая сеть клиник по Москве и ближайшем Подмосковье + стоматология);
• Частичная компенсация абонемента в фитнес-клуб, корпоративный спорт (йога в офисе, беговой клуб, турниры по настольному теннису);
• Дополнительные дни отпуска к значимым семейным событиям (свадьба, рождение ребенка, 1 сентября для родителей первоклассников и пр.);
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников - как развлекательного, так и обучающего характера, поддержка молодых родителей - наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам, конкурсы и пр.