Ведущий инженер-конструктор/инженер-конструктор 1 категории (сосуды и аппараты под давлением)( Криогенмаш )

Компания "Криогенмаш"

АО «Криогенмаш» - лидер в области производства криогенных воздухоразделительных установок, комплексов производства СПГ, редких газов, систем обеспечения работы стартовых ракетных комплексов.

Компания осуществляет полный цикл работ по созданию наукоемкого оборудования: формирование технико-коммерческого предложения, разработка конструкторской и технологической документации, изготовление и проведение испытаний продукции, пуско-наладочные работы, техническое и гарантийное обслуживание.

Работа в АО «Криогенмаш» для амбициозных, активных и целеустремленных людей.

Обязанности:

• Проектирование сосудов и аппаратов, работающих под давлением и под вакуумом;
• Расчеты на статическую прочность (отдельная вакансия по прочностным расчетам);
• Авторский надзор за изготовлением и монтажом и другими вспомогательными операциями, ПНР разрабатываемого оборудования.

• Опыт работы с теплообменниками и конденсаторами;
• Проверка рабочих чертежей;
• Знание программ: программ для 3D моделирования (например, , SolidWorks, Компас), PDM программ (например, Smarteam), программ для 2D конструирования (например, AutoCad), программ для прочностного расчета.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (либо с 08:30 до 17:30);
• Ежеквартальные премии;
• Возможен гибридный график работы;
• Дотация на питание в корпоративной столовой;
• Ежегодные медицинские осмотры;
• Программа адаптации и наставничества;
• Выстроенная система обучения и карьерного роста.

А так же:

• Электронная корпоративная библиотека (Литрес);
• Спортивные мероприятия: тренировки по футболу и волейболу;
• Забота о детях сотрудников: организация летнего отдыха для детей сотрудников, программа «Школьник АО Криогенмаш», творческие конкурсы, детские подарки к Новому году и для первоклассников – к 1 сентября;
• Компенсация проживания.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя