Ведущий бухгалтер учета хозяйственных договоров

Компания "Carcade Leasing"

CARCADE - автолизинг федерального масштаба. 1996 год – первая автолизинговая компания в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК Газпромбанк Лизинг.
Клиенты CARCADE — более 150 000 предпринимателей и компаний, работающих в различных регионах России. За 26 лет работы на российском рынке CARCADE помогла своим клиентам приобрести более 250 тысяч автомобилей и сэкономить более 1,5 млрд рублей в рамках программы льготного лизинга.
Двукратный рост объема нового бизнеса в 1-м полугодии 2022 года
обеспечил лидирующие позиции в фокусных для Компании направлениях лизинга:
1 место с долей 17,4% в сегменте легкового автотранспорта, прирост составил 15% по сравнению с первым полугодием 2021 года.
3 место (7,5%) в сегменте строительная и дорожно-строительная техника, прирост объема продаж - 500%.
4 место (8,4%) в сегменте грузового автотранспорта с приростом в 328% за первое полугодие.

Обязанности:

- осуществлять прием и контроль первичной документации.

- работа с ЭДО (ДИАДОК)

- отражение на счетах бухгалтерского учета по хозяйственным операциям поступления услуг, авиа и ж/д билетов

- участвовать в проведении инвентаризации счетов

- контроль за состоянием дебиторской и кредиторской задолженности

- проведение сверок с поставщиками и подрядчиками

- учет «входящего» НДС. подбор СЧФ в книгу покупок

- предоставление документов в рамках налоговой проверок и аудиторских запросов

- оформление и подготовка бухгалтерский документов в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

Требования:

• Знание законов и нормативно-правовые акты РФ, которые регулируют документооборот;
• Знание налоговых, бухгалтерских и финансовых законов;
• Знание норм заполнения первичных документов на бумаге и в электронном виде;
• Уверенное владение программой 1С;
• Корректное хранение документов;
• Внимательность, ответственность.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Белая заработная плата: окладная часть + ежеквартальное премирование 20-25 % от оклада;
• График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00, возможно подвинуть время начала работы);
• Перспективы карьерного и профессионального роста;
• Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС, страховка при выезде за рубеж, компенсация питания в офисе, обучение, оплачиваемый больничный, корпоративные скидки на занятиях в фитнес-клубах, система материальной помощи и выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя