Тимлид backend (Ruby on Rails)

Компания "Группа компаний РИС"

RIS.Promo — ML-платформа персонализированных промокодов внутри RIS group. Каждый день она обрабатывает поведение многомиллионной аудитории и автоматически формирует наиболее подходящую для каждого пользователя подборку предложений.

Всего за полтора года мы стали №2 на этом рынке благодаря нашим ценностям, которые разделяет наша команда: Предпринимательство, Партнерство, Эволюция и Здравый смысл.

• 10+ млн MAU
• 20+ поведенческих и транзакционных признаков в real-time рекомендательной модели
• 100+ крупнейших компаний в индустриях: банки, развлечения, медицина, онлайн-обучение, — наши постоянные клиенты

Сейчас мы в поиске Teamlead Backend (Ruby on Rails) — человека, который будет разрабатывать backend-часть платформы, растить команду и задавать технические стандарты.

Чем предстоит заниматься:

• Писать код на Ruby on Rails наравне с командой, но с фокусом на наиболее сложные и архитектурно значимые задачи.
• Выступать техническим голосом бэкенд-команды во взаимодействии с Продакт-менеджером.

• Отвечать за состояние баз данных: проектировать схему, оптимизировать запросы, управлять миграциями и следить за эффективностью работы с данными (PostgreSQL, Redis).

• Определять границы микросервисов и управлять точками интеграции между сервисами.

• Проектировать и развивать API (REST / GraphQL).

• Проводить код-ревью.

Наши ожидания:

• Опыт работы с Ruby on Rails от 3 лет.

• Уверенное владение PostgreSQL, понимание оптимизации запросов.

• Опыт проектирования API и взаимодействия сервисов.

• Навыки работы с Sidekiq/ActiveJob и асинхронными процессами.

• Понимание плюсов и минусов разных подходов к архитектуре.

• Оптимизация производительности (N+1, кеширование, долгие запросы).

• Уверенное владение RSpec и привычка покрывать код тестами.

• Владение Git, умение работать в команде.

Почему у нас круто работать?

• Большой проект, но маленькая команда.
• У нас точно есть куда расти — как вертикально, так и горизонтально.
• Порядок в коде, тесты и соблюдение style guide — то, что ценит наш CTO (и мы вместе с ним????).

Что предлагаем

• Официальное оформление с первого дня – полностью “белая” зарплата и все гарантии, предусмотренные законодательством
• Удобный современный офис в шаговой доступности от метро Аэропорт
• Гибкое начало дня – начинай рабочий день в удобное время с 9:00 до 11:00.
• Забота о твоём здоровье и комфорте – ДМС со стоматологией, вызовом врача на дом и полисом путешественника – после испытательного срока
• Поддержка и развитие с первого дня: Buddy поможет тебе влиться в процессы и будет рядом на старте (и не только ), Регулярные 1:1 встречи с руководителем – возможность лично обсудить свои задачи, успехи и планы на развитие

• Корпоративная жизнь: тёплые и запоминающиеся корпоративные мероприятия; стратегические сессии, где ты можешь влиять на развитие компании и проектов.

• Реферальная программа – приводи друзей в команду: они проходят испытательный срок, а ты получаешь приятный бонус!