TechLead SDET / Техлид группы SDET (Python)

Компания "Оптимакрос"

В Optimacros мы создаем инструменты и инфраструктуру для автоматизации тестирования, чтобы ускорить разработку и повысить качество продуктов. Команда QA Core отвечает за построение платформы тестирования, которую используют другие команды. Это место для тех, кто любит погружаться в технологические вызовы, строить масштабируемые решения и развивать команды.

• Управлять командой инженеров SDET и DevOps, помогать им расти и развиваться.
• Строить стратегию развития платформы автоматизации тестирования и инструментов.
• Разрабатывать и улучшать архитектуру фреймворков автоматизации (frontend, backend, базы данных).
• Настраивать и оптимизировать CI/CD пайплайны, работать с Docker и Kubernetes.
• Проектировать решения для тестовой инфраструктуры, включая мониторинг и логирование (Prometheus, Grafana).
• Тесно работать с разработчиками и бизнесом: выявлять потребности, находить решения и выстраивать взаимодействие.
• Проводить код-ревью, делиться опытом и помогать команде решать сложные технические задачи.
• Обеспечивать стабильность и производительность тестовой платформы.

• Имеешь опыт работы в роли лидера команды QA или SDET от 2 лет.

• Отлично понимаешь принципы автоматизации тестирования и умеешь программировать на Python.

• Знаешь, как проектировать масштабируемые архитектуры тестовой инфраструктуры.

• Работал с CI/CD инструментами (GitLab CI, Jenkins) и облачными решениями.

• Умеешь взаимодействовать с разработчиками, архитекторами и бизнесом.

• Разбираешься в контейнеризации (Docker, Kubernetes) и знаешь основы мониторинга и логирования.

• Имеешь навыки управления командой и любишь помогать другим расти.

• Разбираешься в нагрузочном тестировании (JMeter, k6).

• Писал собственные библиотеки или контрибутил в open-source проекты.

• Занимался построением процессов тестирования в кросс-функциональных командах.

• Имеешь опыт настройки и поддержки сложных пайплайнов.

• Официальное трудоустройство в аккредитованной IT компании;
• Полностью удаленный формат работы;
• Прозрачная система вознаграждения;
• Возможность соблюдать work/life balance;
• Программа Work&Life Bonus (компенсация медицинских услуг, фитнеса, рабочего оборудования, а также обучения и курсов);
• Возможность посещения внутренних митапов и неформальных мероприятий;
• Возможность обучения английскому языку;
• А также возможность расти вместе с нами, общаться с коллегами без излишних формальностей, повышать свой уровень знаний и работать в удовольствие.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя