Senior QA инженер( Sminex )

от 268 000 до 313 000 руб.

Компания "Sminex"

В Sminex уже более 56 QA-специалистов, и мы выстраиваем единый QA-хаб: пространство, где тестирование — не просто поиск багов, а культура качества и осознанных решений.

О продукте:

Ты будешь работать с системой на платформе 1С, которая отвечает за управление оргструктурой, кадровые процессы и расчёт заработной платы.
Продукт растёт: впереди масштабирование, интеграции с другими системами, развитие аналитики и автоматизации.

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечивать высокий уровень качества продукта на всех стадиях — от анализа требований до релиза и пострелизной проверки.

• Проектировать и выстраивать QA-процессы для направления 1С:ЗУП.

• Проводить анализ требований, помогать уточнять бизнес-логику и сценарии.

• Проводить функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование.

• Поддерживать и развивать тестовую документацию (чек-листы, тест-кейсы, тест-планы).

• Участвовать в релизном цикле, формировать критерии качества и принимать решения о готовности.

• Настраивать и улучшать тестовую инфраструктуру (трекинг, отчётность, мониторинг).

• Наставлять и помогать middle-коллегам расти в экспертизе.

• Влиять на стандарты качества и развитие QA-хаба.

Мы ждём, что ты:

• Работаешь в QA 4–6+ лет, в том числе с крупными корпоративными системами.

• Глубоко понимаешь принципы тестирования, SDLC и QA-методологии.

• Имеешь опыт с платформой 1С, желательно 1С:ЗУП.

• Умеешь анализировать сложные требования и выстраивать тест-стратегии.

• Владешь тест-дизайном, умеешь писать понятные, воспроизводимые кейсы.

• Уверенно работаешь с Jira, Confluence, TestOps.

• Мыслишь системно, умеешь видеть риски и узкие места до их появления.

• Обладаешь лидерскими и менторскими навыками — тебе не всё равно как растёт команда.

Будет плюсом:

• Опыт тестирования систем HR / Payroll / кадрового учёта.

• Навыки работы с консолью запросов 1С и SQL (SELECT, JOIN).

• Опыт интеграционного тестирования и анализа логов (Kibana, Grafana, Sentry).

• Понимание Agile-практик, участие в планировании, ретро, демо.

• Опыт или интерес к автоматизации тестирования.

Что предлагаем:

• Прозрачное и достойное вознаграждение: оклад + ежеквартальный бонус.
• Гибкий график: 5/2, с 9-10 до 18-19, с возможностью гибридной работы (3+2).
• Комфорт: ДМС, обеды, мобильная связь, скидки и бонусы от партнёров по программе лояльности.

• Сильная среда QA специалистов, где можно делиться экспертизой.

• Влияние: твои идеи услышат и помогут реализовать.

• График 5/2, 3 дня в офисе и 2 удалённо.

• Культура: живые мероприятия, турнирные активности, сильная внутренняя комьюнити.

Как откликнуться:

Присылай резюме и пару слов о себе:

• Над какими системами ты работал.
• Как подходишь к выстраиванию качества.
• Какие процессы считаешь сильными в QA.

Будет здорово, если приложишь пример тест-стратегии, тест-плана или отчёта о релизной верификации.

Ждём тебя в нашей команде!