Senior java разработчик (ИТ-решения Индийского филиала)

Компания "Сбербанк"

Мы – центр развития Индийского филиала Сбера разрабатываем автоматизированную банковскую систему (АБС) для индийского филиала с нуля.

Система состоит из набора модулей - ядро, бухучет, отчетность, кредитные и не только продукты, интернет-банк и антифрод система.

В создании любого из них вы можете принять непосредственное участие, повлиять на архитектуру, на качество, на процессы, на то, как в конечном итоге они должны выглядеть.

Часть команды в России, часть в Индии, отличная возможность поработать в интернациональном коллективе!

Что необходимо делать:

• развивать существующие web-приложения, автоматизирующие сложные задачи в рамках международного филиала банка
• активно участвовать в проектировании и разработке серверной архитектуры приложений
• реализовывать новые функции приложений и решать вопросы с улучшением и оптимизацией работы клиентской части приложений, существующего кода
• работать в agile/scrum методологии в тесном взаимодействии с остальными членами команды.

Что необходимо иметь:

• опыт работы back-end со схожим стеком от 4 лет
• знание базовых структур данных, базовых алгоритмов и понимание их сложности
• знание принципов построения архитектуры web-приложений
• опыт разработки на языке программирования Java 11 версии
• опыт разработки с использованием фреймворков: Spring и Spring Boot, JUnit, Maven
• знание и понимание работы БД: SQL, Hibernate, Spring Data
• опыт разработки с использованием среды версионного контроля Git
• понимание взаимодействия клиент-серверных приложений
• опыт работы с контейнеризованными приложениями: Docker
• английский язык - не ниже B2

Будет плюсом:

• опыт работы с контейнеризованными приложениями: OpenShift, Kubernetes
• опыт работы с DevOps инструментами: Jenkins, pipeline, Groovy, Jinja
• опыт работы с фреймворком GraphQL

Стек технологий:

• Java 11
• Spring Boot
• JUnit
• Maven/Gradle
• Git
• BitBucket
• Jenkins
• SonarQube

Мы предлагаем:

• комфортный современный офис рядом с м. Ленинский проспект
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%

бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.