Руководитель сайта/Head of Web Product

Компания "Stone Hedge"

Компания STONE ищет Руководителя сайта/Head of Web Product в команду Продуктового офиса.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней;
• Заработную плату готовы обсуждать по результатам собеседования;
• Режим работы: в офисе\гибридный;
• График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;
• Программу STONE Rewards – компенсация затрат на well-being- фитнес, здоровье, хобби или другие активности на выбор;
• Масштабные задачи и возможность карьерного роста – 60% руководителей выросли внутри компании;
• Академию STONE-обучение за счёт компании, доступ к электронной библиотеке;
• Доставку ужина за счет компании из Яндекс.Еды, если возникла необходимость задержаться на работе;
• Активную корпоративную жизнь – мероприятия для сотрудников и их детей, подарки к знаменательным датам и событиям, футбольный клуб, силовые тренировки, волейбол, занятия по йоге и пилатесу, масштабные корпоративные мероприятия, благотворительные проекты.

В зону ответственности будет входить:

• Формировать долгосрочную стратегию развития сайта и смежных сервисов;
• Создавать операционные планы, приоритизировать задачи вместе с командой;
• Анализировать рынок, конкурентов и тренды, находить новые возможности для роста;
• Формировать продуктовые требования и писать технические задания;
• Настраивать и системно развивать процессы discovery: обучение PM, улучшение коммуникаций с UX/UI дизайном, продуктовой и системной аналитикой;
• Участвовать в создании и запуске новых продуктов — совместно с IT, маркетингом и коммерцией;
• Управлять полным жизненным циклом продукта — от гипотезы до релиза и дальнейшего развития;
• Формировать пирамиду метрик для сайта и связанных продуктов;
• Проводить продуктовую аналитику и оценку эффективности запускаемых фич;
• Генерировать и тестировать гипотезы роста;
• Настраивать аналитику совместно с BI и продуктовыми аналитиками.

Для нас важно:

• Сильный продакт-менеджерский бэкграунд: от discovery и анализа до запуска и развития;

• Умение работать с большим количеством задач и выстраивать приоритеты;

• Понимание веб-продуктов, пользовательских сценариев и метрик;

• Способность самостоятельно вести процессы, договариваться со стейкхолдерами и аргументировать решения;

• Желание влиять на продукт, .

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя