Руководитель проектов по цифровому развитию клиентов

Компания "Сбербанк"

Мы в поиске кандидата на позицию Руководителя направления по цифровому развитию клиентов крупного и среднего бизнеса в команду Цифрового развития бизнеса клиентов, который в рамках сервиса DTaaS отвечает за персональное сопровождение наших клиентов в процессе цифровой трансформации.

Вы будете работать непосредственно с нашими клиентами – компаниями крупнейшего, крупного и среднего бизнеса, помогая владельцам и руководителям осознать потенциал цифровой трансформации и понять ее преимущества для бизнеса, запустить и реализовать реальные проекты.

Обязанности

• помощь клиенту в осознании идеи цифровой трансформации и понимании ее выгод для бизнеса
• участие в формировании стратегии цифровой трансформации клиента, формировании проектных инициатив
• совместное с клиентом и бизнес-аналитиком описание, диагностика бизнес-процессов, клиентских путей и ИТ-ландшафта компании, помощь в подготовке бизнес- и функциональных требований для подбора исполнителей и решений для ЦТ
• сопровождение клиента при разработке, поставке и внедрении цифровых решений в работу компании
• запуск проектов по тиражированию решений для других компаний.

Требования

• высшее образование (желательно экономическое/техническое)
• опыт работы в банковском секторе /IT/HoReCa. Опыт работы проектным менеджером.
• развитые навыки системного мышления и решения проблем
• навыки в описании и диагностике современных бизнес-моделей, выявления точек роста
• понимание базовых технологий, лежащих в основе цифровой трансформации: AI, IoT, BlockChain, Cloud, архитектуры Web 3.0, fintech- и API-методов, других цифровых трендов их применения в реальной экономике
• знание на уровне понимания основ банковского бизнеса, современных финансовых продуктов и сервисов
• умение эффективно взаимодействовать с клиентами и командой
• навыки управления проектами и координации работы между различными участниками.

Условия

• комфортный офис рядом с м.Новослободская;
• Ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия;
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
• Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития;
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%;
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера;
• корпоративная пенсионная программа.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя