Руководитель проектов по развитию (литейное производство)

Компания "Группа ГМС"

Управляющая компания холдинга "Группа ГМС" приглашает Руководителя проектов по развитию литейного производства, Дирекция производственно-технического развития и кооперации, Бизнес-единица "ГМС Компрессоры"

Основные задачи:

• организация технического развития и координация работ по повышению качества литейной продукции
• координация работы с заводами - изготовителями и поставщиками основных компонентов и комплектующих
• организация продаж литейной продукции внутри Группы и внешним заказчикам

Обязанности:

• Организация взаимодействия с Предприятиями группы и внешними заказчиками для загрузки литейных мощностей
• Проверка договоров с основными заказчиками на предмет согласования сроков поставки и требований к литейной продукции
• Согласование технологических требований к поставляемой продукции с Заказчиками литейной продукции
• Организация работы по разработке и согласованию с Заказчиком планов технического контроля выпускаемого оборудования в части отливок
• Взаимодействие с внешними контрагентами , Заказчиками литейной продукции
• Организация рабочих групп для разработки мероприятий по управлению издержками, анализ технической целесообразности мероприятий , включенных в планы производственно- технического развития, контроль организации работ по формированию мероприятий , направленных на повышение эффективности работ инженерных служб

Требования:

• высшее техническое образование
• опыт в сфере развития технологий производства, продаж литейной продукции от 3х лет
• знание техпроцессов литейного производства, требований к литейной продукции - нормативные и методические материалы по технической подготовке производств
• опыт внедрения новых технологий в литейном производстве, запуск новых производственных объектов (желательно).
• знание рынка и передовых технологий литейного производства, международных проектов
• знание английского языка обязательное требование
• готовность к частым командировкам в Китай

Условия:

• оклад + фиксированная ежемесячная премия 25% от оклада
• бесплатное питание (обед)
• бесплатная медицинская страховка
• соблюдение трудового законодательства (бессрочный трудовой договор, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемые больничные), испытательный срок 3 месяца
• офис - ст. м. Маяковская, м. Белорусская (пешая доступность)

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя