Руководитель отдела продаж на маркетплейсах (косметика, БАДы, FMCG)

13 Ноября 2024

от 200 000 руб.

Advertex

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Advertex"

Внимание, отклики на вакансию принимаются до 31 октября.

Привет!

На связи компания STARTEAM - команда профессионалов рынка интернет-рекламы, последние 5 лет мы создаем и развиваем свои внутренние проекты.

Мы успешно продаем товары в категориях косметика, БАДы, FMCG более 2-х лет. Наш оборот составляет от 10 000 000 рублей. Сейчас находимся в фазе активного роста и поэтому ищем Руководителя отдела продаж на маркетплейсах, который присоединится к нашей команде.

Чем предстоит заниматься:

Разработка стратегии продаж;
Поиск новых каналов сбыта: маркетплейсы, интернет-магазины, другие площадки;
Анализ статистики продаж, спроса, АВС-анализ товаров;
Формирование бюджета на продвижение;
Выполнение планов по выручке, рентабельности, оборачиваемости и других поставленных KPI;
Вывод продуктов «с нуля» (определение ассортимента для ввода, закупка, продвижение, аналитика продаж, инфографика, ценообразование и другое);
Организацией эффективной работы команды: постановка задач, контроль их выполнения, контроль выполнения командных и индивидуальных показателей;
Ведение отчетности по продажам.

Что мы ожидаем:

Опыт работы с маркетплейсами (знание всех тонкостей, а так же подтвержденный успешный опыт реализованных проектов с "оцифрованными" результатами);
Опыт работы с аналитикой маркетплейсов;
Опыт работы в управлении людьми и проектами от 3-х лет (в сфере ритейла, маркетплейсов);
Умение управлять такими метриками продаж как: объем, маржинальность, оборачиваемость, ценообразование, затраты;
Высокий уровень самоорганизации, желание работать и зарабатывать, аналитический склад ума и умение работать с цифрами, системное мышление, быть самостоятельным в принятии решений и своих зон ответственности, ответственность и внимательность.

Что мы предлагаем:

Удобный формат работы: удаленно из любой точки мира;
Full-time, с 9-10 до 18-19 по МСК;
Достойное прогрессирующее вознаграждение фикс + KPI после ИС;
Интересные, амбициозные задачи и возможность развития (большинство наших руководителей выросли внутри компании);
Развитая корпоративная культура: адаптация сотрудников, корпоративы, компенсация обучения, конкурсы с вознаграждением и др;

Если ты хочешь работать в сильной и амбициозной команде, ждем отклика!

Этапы:

1. Интервью с HR-менеджером, где подробно обсудим вакансию, условия и возможности сотрудничества;

2. Тестирование;

3. Интервью с HRD и с Руководителем нашей компании;

4. Оффер.

Внимание, отклики на вакансию принимаются до 31 октября.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя

Прикрепите резюме для отклика

Загрузите файл с резюме
до 5 Mb .doc, .docx, .pdf

Создать профессиональное резюме