Руководитель отдела адаптации, обучения и развития персонала

Компания "АПХ ЭКО-культура"

В управляющей компании открыта вакансия "Руководитель отдела адаптации, обучения и развития персонала".

Основные задачи:

• Формирование системы внутреннего (преимущественно) и внешнего обучения сотрудников Холдинга;
• Формирование системы адаптации новых сотрудников с последующим тиражированием в регионы присутствия Холдинга;
• Обеспечение плановой обученности рабочего персонала (hard skills) Холдинга во всех регионах присутствия;
• Участие в формировании бюджета и контроль расходов в зоне ответственности;
• Внедрение ЛНА в части адаптации, обучения и развития;
• Оценка и анализ эффективности адаптационных и обучающих мероприятий;
• Разработка методических материалов, электронных курсов, запуск новых программ обучения (очное и дистанционное);
• Внедрение digital-инструментов по адаптации;
• Участие в подготовке системы оценки и аттестации персонала;
• Реализация проектов "наставничество" и "кадровый резерв";
• Участие в проектах по взаимодействию с вузами и ссузами;
• Формирование и актуализация единой базы знаний;
• Взаимодействие с консалтинговыми агентствами для организации внешнего обучения, командных сессий и пр., участие в кросс-функциональных проектах.

Мы ожидаем от кандидатов:

• Экспертиза в направлении T&D/L&D;
• Опыт реализации адаптационных проектов;
• Знание digital-инструментов;
• Готовность к высокому темпу работы.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
• Официальную заработную плату;
• График работы 5/2, с 09.00 до 18.00;
• Развитие и обучение для того, чтобы Вы смогли делать свою работу с удовольствием, точно и в срок;
• Корпоративную мобильную связь;
• Место работы: г. Москва, м. Фили, Береговой проезд, д.5А, корп.1, БЦ Фили град.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя