Руководитель направления мотивации (C&B)
31 Октября 2024
Город:
Москва
Занятость:
Полная занятость
Компания "АБК"
Кто мы?
Компания "АктивБизнесКонсалт" работает с проблемными активами с 2013 года и входит в группу Сбера. Наша команда сопровождает процесс урегулирования задолженности на всех этапах: досудебном, судебном и в момент исполнительного производства.
В 2018 году под брендом VS Robotics мы начали разработку собственных IT-решений, поскольку всегда уделяли особое внимание развитию технологий. Мы всегда использовали инновационные IT-решения и искусственный интеллект при автоматизации рабочих процессов.
Сегодня наша команда создает на отечественном ПО технологичные продукты, которые помогают сокращать расходы на коммуникации с клиентами, повышают эффективность рабочих процессов и легко адаптируются под любые направления бизнеса. Наши флагманские продукты: робот-оператор, система речевой аналитики, распознавание речи применяются в крупнейших компаниях России и СНГ.
"АБК" является аккредитованной IT-компанией и входит в перечень системообразующих организаций, ведущих деятельность в сфере информационных технологий.
По итогам 2020 и 2021 года по версии портала Cnews мы входим в ТОП-3 крупнейших игроков России в области AI.
Мы ставим перед собой самые амбициозные задачи и уже сейчас создаем продукты, которые в скором времени удивят мир.
Сейчас мы в поисках руководителя направления мотивации
Что предстоит делать?
- Принимать участие в организационном развитии (оценка эффективности производственных процессов, актуализация оргструктуры, штатного расписания, управление численностью персонала), штат 800 + человек
- Осуществлять управление затратами на персонал, мотивация, компенсации, льготы
- Осуществлять постановку единых подходов к системе оплаты и стимулирования труда работников всех предприятий, входящих в ГК
- Лидировать управление мотивацией персонала. Разрабатывать и внедрять прогрессивные мер стимулирования персонала
- Унифицировать социальные льготы и гарантии по всей ГК
- Заниматься бюджетированием расходов на персонал, контролировать исполнение данных бюджетов
- Заниматься организацией и контролем ведения оперативного учета среднесписочной численности персонала, расхода ФОТ, использования рабочего времени и других трудовых показателей, своевременной подготовки отчетов (месячных, квартальных, годовых)
- Контролировать управляемые Общества в части выполнения показателей по труду, планированию, анализу использования ФОТ и формированию годового бюджета ФОТ
- Участвовать в обзорах заработных плат и иных исследованиях рынка
- Разрабатывать ЛНА по направлению
Требования:
- Высшее образование (экономическое, управление персоналом)
- Доп.образование на функциональному направлению, тренинги по организации современных прогрессивных систем оплаты труда и мотивационных программ для разных категорий работников
- Приветствуется опыт работы на позиции руководителя направления организации и оплаты труда управляющей компании
- Знание современных систем управления эффективностью на предприятии, систем материальной и нематериальной мотивации персонала, систем оплаты труда, методов внедрения изменений
- Опыт разработки и внедрения на практике методических материалов по вопросам оплаты труда
- Построение схем оплаты и стимулирования труда для административно-управленческого персонала, для персонала производственных подразделений, для коммерческого персонала
- Умение справляться с большим объёмом информации
- Отличные коммуникативные навыки: опыт взаимодействия с руководителями и ответственными лицами структурных подразделений, умение выстраивать взаимоотношения с сотрудниками различного уровня
- Работа в условиях многозадачности
- Стрессоустойчивость
Что мы предлагаем?
- Конкурентная заработная плата, квартальная и годовая премии
- Оформление согласно ТК РФ, выплаты 5 и 20 числа каждого месяца
- Пятидневка с «короткой» пятницей, по согласованию с руководителем возможен гибкий график работы или дистанционный
- Культура открытости, наставничества и взаимопомощи
- Карьерные перспективы в рамках компании и экосистемы Сбера
- Льготная ипотека, в т.ч. рефинансирование
- СберКарта с бесплатным обслуживанием и кэшбэком до 10% бонусами СберСпасибо
- Доступ в СберКлуб: корпоративные скидки и дисконт-программы от партнеров экосистемы Сбера
- Бесплатная подписка «СберПрайм+» с бонусами и скидками от Сбера и партнёров (включая Окко, Сбермобайл, Звук, СберМаркет, МегаМаркет и т.д.)
- Скидка в СберСтрахование
- Корпоративная пенсионная программа
- Скидки на: онлайн изучение английского языка, посещение фитнесс клуба World Сlass & UFC GYM
- Активная корпоративная жизнь команды, награды, подарки
- Комфортный офис в центре Москвы (МЦК / м. Кутузовская), оpen-space, кухня, кофемашина и т.д.
- Корпоративный тренажерный зал
- Возможны редкие командировки
Добро пожаловать в команду!
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
04 Ноября
Руководитель группы менеджеров по массовому подбору
Пушкино (Московская область)
Компания "ПОЛАТИ" Вам предстоит: Руководство командой из 6-10 специалистов по подбору персонала в России и СНГ; При необходимости...
04 Ноября
Москва
Компания "Компания ТрансТелеКом" Компания ТрансТелеКом входит в пятерку ведущих российских операторов связи и в перечень системообразующих...
04 Ноября
Ведущий менеджер по подбору персонала/ Руководитель отдела персонала
Москва
Компания "B.Lab business" Ведущий менеджер по подбору персонала Наш клиент: Инвестиционный холдинг, который занимается строительством и...
04 Ноября
Руководитель отдела подбора и адаптации
Москва
Компания "OASIS, группа компаний" Мы — группа компаний Oasis, поставщик мерча и корпоративных подарков с 1994 года. Мы работаем в необычной...
05 Ноября
Руководитель направления развития управленческих компетенций
Москва
Компания "ТрансМашХолдинг, Группа компаний" Обязанности: Выявление потребностей в обучении руководителей по управленческим компетенциям;...
Вакансия размещена в отрасли