Разработчик Delphi( Согласие, страховая компания )

Компания "Согласие, страховая компания"

Мы российская страховая компания, входящая в ТОП-10 страховых организаций России с успешной историей развития. Мы разрабатываем цифровые сервисные продукты для наших b2b клиентов

Наша цель – создавать глобальные b2b и b2c продукты, чтобы в будущем наград стало больше, а нашим сотрудникам и клиентам было комфортно работать с нашими сервисами.

Мы ищем в свою команду Разработчика Delphi.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и изменять программный код на платформе Диасофт и PL/SQL Oracle,
• Оптимизировать запросы,
• Работать с чужим кодом,
• Участвовать в разработке интеграционных процессов для внешних обменов;
• Взаимодействовать с внутренними бизнес-заказчиками, предлагать решения, исходя из их потребности, проводить демо;
• Самостоятельно выполнять задачи от этапа разработки ФТ до вывода решения на продуктив.

• Опыт разработки Oracle PL/SQL, Delphi в роли разработчика (программиста) не менее 2х лет,
• Опыт оптимизации запросов,
• Опыт настройки внешних интеграций,
• Опыт работы с СУБД Oracle 11g и выше,
• Готовность взаимодействовать и коммуницировать напрямую с бизнес-заказчиком,
• Опыт с PostgreSQL приветствуется,
• Опыт внедрения СМЭВ будет большим плюсом.

Условия:

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию;
• Полное соблюдение ТК РФ, конкурентный уровень дохода (обсуждаем на встрече) + ежегодное премирование;
• Профессиональные челленджи от которых зависит успешность целых направлений нашего бизнеса, рост soft и hard skills на реальных бизнес кейсах;
• Дружный коллектив, готовый научить и поддержать в процессе погружения в функционал;
• Гибридный/Удаленный формат работы только в пределах РФ с графиком работы: 5/2 с 9.00-18.00, сокращенный день в пятницу;
• ДМС со стоматологией и вызовом врача на дом;
• Скидки на страховые продукты компании и на партнерские программы (фитнес, английский и другое), внутренняя библиотека компании.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя