Программный эксперт курса «LLMOps» в Практикум

Компания "Яндекс"

Можно совмещать с основной работой (около 15 часов в неделю)

Яндекс Практикум — сервис онлайн-образования, где реально освоить востребованную цифровую профессию и найти стабильную работу. А технологии и команда экспертов помогают довести дело до конца.

Мы запускаем новый продукт и ищем эксперта, который поможет создать курс «LLMOps».

Что делает программный эксперт?

• Создает карты навыков.
• Проектирует образовательную программу с детализацией до образовательных результатов (ОРов) конкретных уроков.
• Проводит экспертное ревью продуктовых артефактов.
• Создает описания вакансий для поиска экспертов контента и сопровождения.
• Проводит собеседования экспертов контента и сопровождения.
• Проводит онбординг экспертов контента.
• Проводит экспертное ревью образовательного контента.
• Участвует в еженедельных встречах с командой (продакт, продюсер, методист, сопровождение) и с авторами курса.
• Участвует в создание маркетинговых материалов (несколько раз).
• Проводит анализ обратной связи от студентов и вносит правки в образовательные материалы.

Что мы ожидаем от вас?

• Опыт в MLOps / LLMOps от 4 лет.
• Продвинутый опыт эксплуатации LLM в продакшене:
• Развертывание, мониторинг и оптимизация больших языковых моделей в production-средах.
• Решение практических задач: снижение времени ожидания, управление стоимостью, уменьшение галлюцинаций и повышение стабильности моделей.
• Глубокое понимание LLMOps-инструментов.
• Техническая экспертиза в MLOps/DevOps: контейнеризация, оркестрация, CI/CD, IaC и облачные платформы, мониторинг и специализированные решения.
• Практические навыки оптимизации LLM.
• Опыт работы с RAG и агентами:
• Построение production-ready RAG-систем и оптимизация retrieval-слоя.
• Проектирование chains и агентов на базе LLM.

Будет плюсом:

• Опыт менторства, проведения технических собеседований или преподавания.
• Публичные выступления (доклады, вебинары) или написание технических статей.

Что мы предлагаем?

• Ежемесячное вознаграждение. Размер вознаграждения обсуждаем на встрече с командой.
• Удалённое сотрудничество. У нас нет офиса — мы все работаем из разных городов, стран и даже в путешествиях.
• Возможность совмещать с другой работой. Мы предлагаем сотрудничество удалённо, около 15-20 часов в неделю. При этом нужно быть на связи в мессенджерах и иногда в Zoom.
• Пополнение портфолио: мы выдаем сертификаты нашим экспертам о социально-полезной деятельности.
• Возможность экспериментировать и принимать самостоятельные решения. Мы доверяем вашему опыту и не тратим время и силы друг друга на микроменеджмент.
• Небольшую дружную команду, которая отвечает за создание и выпуск контента. Мы поддерживаем друг друга и любим шутить.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя