Программист 1С( 1С-КПД )

от 130 000 до 170 000 руб.

Компания "1С-КПД"

Компания 1С-КПД - лидер рейтинга центров компетенций по 1С:Документообороту, дочернее предприятие 1С, более 15 лет на рынке. Специализируемся на комплексном внедрении проектов для крупных заказчиков и последующей корпоративной поддержке.

Мы ищем специалиста с опытом разработки и настройки решений на платформе 1С, который сможет эффективно решать задачи клиентов и участвовать в интересных проектах. Если вы готовы к новым вызовам и хотите развивать свои навыки в динамичной среде, присоединяйтесь к нам!

Основные задачи:

• Участие в масштабных, технологически сложных проектах по внедрению высоконагруженных систем;
• Оценка трудозатрат на разработку;
• Разработка по техническим заданиям, проектирование технических решений и подходов к реализации требований;
• Разработка интеграций с другими системами (планов обмена, web/http – сервисов);
• Рефакторинг чужого кода.

Требования:

• Знание и опыт доработки или сопровождения 1С:Документооборот;
• Знание и опыт современных методик обмена данными и интеграции с 1С;
• Знание СКД, работа с хранилищем конфигураций 1С, работа с расширением 1С и языка запросов, опыт анализа;
• Опыт проектирования новых механизмов;
• Умение разобраться в чужом коде.

Будет преимуществом:

• Опыт сопровождения и доработки систем 1С БП, УПП, ERP, ДО;
• Понимание структуры веб-сервисов 1С.

Мы предлагаем:

• Интересные крупные проекты;
• Горизонтальный и вертикальный рост внутри компании (руководитель отдела, архитектор, руководитель проектов, эксперт по технологическим вопросам);
• Индивидуальная программа развития для каждого сотрудника;
• Корпоративная библиотека видеокурсов, книг, база знаний;
• Официальное трудоустройство с первого дня.

Дополнительно о нас:

• Мы команда экспертов: мы развиваем и ценим профессионализм, поэтому у нас есть свой кодекс профессионального сотрудника.
• Наши ценности: лидерство, честность, доверие, уважение, долгосрочные взаимоотношения, развитие, конфиденциальность.
• Обучение и развитие: лекции, план индивидуального развития для сотрудников, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста.
• Совместные мероприятия: онлайн встречи, семинары, корпоративные мероприятия, совместные фотосессии.