Профессор на кафедру кожных и венерических болезней им. В.А. Рахманова

Компания "ФГАОУ ВО Первый МГМУ им. И.М.Сеченова Минздрава России (Сеченовский Университет)"

В Ваши обязанности будет входить:

• Выполнение объема учебной нагрузки на учебный год, установленного приказом ректора и индивидуальным планом;
• Обеспечение освоения дисциплин обучающимися учебных групп, закрепленных за преподавателем, со средним результатом не ниже 3,0 балла;
• Полная обеспеченность компонентов образовательных программ ОП (рабочих программ дисциплин, практик, государственной итоговой аттестации и иных материалов), реализуемых кафедрой и закрепленных индивидуальным планом преподавателя;
• Ежегодное размещение актуализированного полного комплекта компонентов ОП, реализуемых кафедрой, в том числе материалов лекционных занятий;
• Наличие, качество и многовариативность фонда оценочных средств. Участие в разработке фонда оценочных средств ФОС;
• Ежегодное размещение и актуализация ФОС, закрепленных индивидуальным планом преподавателя;
• Учебно-методическое сопровождение. Публикация не реже 1 раза в 3 года учебного издания (учебника, учебного пособия)/раздела учебного издания (учебника, учебного пособия). Ежегодная актуализация методических материалов для преподавателей и обучающихся по реализуемым кафедрой компонентам ОП, закрепленным индивидуальным планом преподавателя;
• Ежегодное размещение и актуализация электронных версий учебных изданий и методических материалов по реализуемым кафедрой компонентам ОП, закрепленным индивидуальным планом преподавателя, на Едином образовательном портале Университета;
• Представление результатов научной работы в виде публикации статей в рецензируемых научных изданиях, индексируемых системами Web of Science и/или Scopus: не менее 3 в год, из них 2 публикации в журналах с импакт-фактором не менее 2,5;
• Публичное представление результатов научной работы в виде выступления с докладом на научном мероприятии: не менее 1 в год;
• Курация научно-исследовательской работы: научное руководство диссертацией на соискание ученой степени кандидата наук, за исключением научного руководства аспиранта при реализации компонента "Научно-исследовательская работа" образовательной программы/ Научное консультирование диссертации на соискание степени доктора наук/ Руководство научной работой обучающихся, не предусмотренной ОП (руководство научным кружком) Отсутствие фактов завершения обучения в аспирантуре без защиты диссертации на соискание ученой степени кандидата наук;
• Выполнение экспертной научной работы: официальное оппонирование при защите диссертации/ Рецензирование научных работ;
• Для лечебных кафедр: выполнение объема лечебной работы на учебный год, установленного приказом ректора и индивидуальным планом.

Ждем от кандидата на эту роль:

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия";
• Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Дерматовенерология";
• Сертификат специалиста для клинических кафедр;
• Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности;
• Ученая степень "Доктор медицинских наук";
• Стаж работы в должности профессора не менее 5 лет;
• Ученое звание профессора;
• Наличие сертификата преподавателя высшей школы;
• Опыт работы по подготовке профессиональных кадров по программе специалитета (студенты), ординатуры, аспирантуры (научное руководство, научное консультирование диссертаций на соискание ученых степеней);
• Опыт в проведении научно-клинических работ (публикации в научных изданиях, индексируемых в международных базах данных Scopusи/или WebofScience и имеющих соответствующий квартильQ-1 илиQ-2, и в научных изданиях, отнесенных к категориям К-1 или К-2 из Перечня рецензируемых научных изданий);
• Иметь полученные патенты РФ на изобретения, полезные модели и промышленные образцы, свидетельства о государственной регистрации программ для ЭВМ, баз данных и т.д.;
• Опыт участия в научных конференциях (форумах) с докладом;
• Написание и издание учебников, учебно-методических пособий для студентов, клинических ординаторов.

Сеченовский Университет предлагает сотрудникам лучшие условия для реализации профессиональных компетенций:

• Высокая заработная плата, Оформление по ТК РФ;
• Дополнительно по 30 000 руб. к окладу ежемесячно за ученую степень доктора наук и звание профессора;
• Ежегодный отпуск 56 календарных дней;
• Единовременная выплата в размере 300 000 руб. за присуждение ученой степени доктора наук и за присуждение ученого звания доцент – 150 000 руб., 300 000 руб. за присуждение ученого звания профессор;
• Обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки: непрерывного профессионального образования в собственном Институте профессионального образования, участие в научных и образовательных мероприятиях Университета, бесплатная возможность международной и внутрироссийской академической мобильности;
• Наличие крупнейшей в России собственной базы клинических исследований - Клинический центр Сеченовского Университета мощностью 3 тыс. коек
• Единственные в России Национальные медицинские исследовательские центры по профилям: анестезиология и реаниматология, пульмонология, урология;
• Эксклюзивный электронный доступ к Федеральной электронной медицинской библиотеке, Центральной научной медицинской библиотеке и Фундаментальной учебной библиотеке Сеченовского Университета;
• Собственный офис поддержки грантовой активности, помощь в формировании заявок и получении грантов;
• Социальный пакет: отдых в собственном санатории «Звенигород», бесплатное посещение спортивного комплекса «Буревестник» (бассейн, тренажерный и спортивные залы, спортивные секции), корпоративные мероприятия для сотрудников и детей, корпоративные скидки в фитнесс-клубы;
• Оказание медицинской помощи в Клиническом Центре Сеченовского Университета;
• Ежегодная диспансеризация в Клиническом Центре Сеченовского Университета.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя