Менеджер по продажам( Performance Lab (Перфоманс Лаб) )

Компания "Performance Lab (Перфоманс Лаб)"

Перфоманс Лаб — международная, аккредитованная ИТ-компания. Мы специализируемся на услугах по обеспечению качества, занимаемся заказной разработкой, тестированием, а также создаем и поддерживаем собственные продукты.
Сейчас мы в поисках менеджера по продажам.
Нам нужен настоящий профессионал своего дела – тот, кто умеет качественно и плодотворно строить отношения с Заказчиками, стратегически мыслить и идти к цели!

Обязанности:

• Расширение бизнеса компании путем холодных продаж услуг по тестированию и обеспечению качества ИТ-систем организациям среднего и крупного бизнеса;
• Выполнение установленного годового плана продаж по выручке;
• Осуществление всестороннего консультирования ключевых клиентов по вопросам, связанным с потенциальным или действующим коммерческим сотрудничеством;
• Осуществление договорной работы, организация и контроль своевременного двустороннего подписания договорных документов, контроль дебиторской задолженности.

Требования:

• Наличие успешного опыта продаж ИТ-услуг;
• Умение искать клиентов в "холодную";
• Опыт работы с крупными B2B-клиентами (банки, корпорации, госкорпорации);
• Умение выходить на ЛПР (директора, топ-менеджмент);
• Ответственность;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение убеждать.

Ваши преимущества:

• Собственная база контактов в области информационных технологий;
• Опыт работы в системных интеграторах;
• Наличие дополнительного образования в сфере продаж или бизнеса;
• Опыт командного лидерства;
• Знание английского языка;
• Наличие рекомендаций.

Условия:

• Оплата: фиксированный оклад + бонусы с продаж;

• Оформление по ТК РФ;

• Компенсация представительских расходов;

• Оплата корпоративной мобильной связи;

• График работы с 9 до 18 или с 10 до 19;

• Формат работы гибрид;

• Частичная компенсация ДМС;

• Скидки на изучение английского языка;

• Корпоративное оборудование;

• 3 корпоративных отгула.

Корпоративная культура:

• Теплый и дружный коллектив;
• Помощь коллег в сложных вопросах;
• Корпоративные мероприятия;
• Общение без формальностей.