Контент-менеджер (gamedev)

Компания "ВАЙБ ГЕЙМС"

Привет! Мы молодая и амбициозная GameDev компания Vibe Games, занимающаяся разработкой мобильных игр. Мы ценим дружеский вайб, всегда поддерживаем и поощряем инициативу наших сотрудников.

Сейчас наш флагманский проект входит в топ-10 мобильных симуляторов в Google Play и App Store. Также мы развиваем новый проект в жанре RP, который в декабре вышел в софт-лонч. И чтобы продолжать развитие наших проектов, ищем в команду контент-менеджера, который умеет не просто писать посты, а управлять жизнью игроков через контент.

Обязанности:
— Создавать контент, который влияет на активность игроков: от анонсов и прогревов до пост-релизного сопровождения обновлений.
— Участвовать в разработке и запуске игровых активностей (ивенты, конкурсы, механики вовлечения).
— Работать в связке с дизайнерами и командой на всех этапах: от идеи до анализа результатов.
— Упаковывать обновления для App Store / Google Play.
— Самостоятельно ставить ТЗ исполнителям (дизайн, монтаж) и контролировать качество и сроки.
— Анализировать метрики контента и предлагать решения, которые увеличивают удержание и возвращают игроков.

Требования:
— Опыт работы контент-менеджером от 3 лет, обязательно в игровой индустрии (gamedev) или смежных нишах с живым комьюнити и в быстрых продакшн-процессах.
— Глубокое понимание специфики игровых сообществ и поведения игроков.
— Умение писать тексты для игровых задач: анонсы обновлений, ивентов, конкурсов, описание механик.
— Опыт ведения соцсетей (Telegram, VK) и построения контент-планов с учетом инфоповодов и обновлений.
— Сильные менеджерские навыки: умение четко ставить ТЗ, распределять задачи и контролировать сроки в быстром продакшне.
— Грамотная письменная речь и чувство тона проекта.

Будет плюсом (но не обязательно):
— Опыт в GTA RP, MMO или других онлайн-проектах с активным комьюнити.
— Понимание внутриигровой экономики (донат, прогрессия) и retention-механик.
— Навыки работы с блогерами / стримерами или контентом от игроков.
— Базовое понимание геймдизайна и принципов визуальной иерархии.

Мы предлагаем:
— Открытую дружелюбную атмосферу;
— Пять оплачиваемых дней отдыха дополнительно к отпуску;
— Удаленную работу с гибким началом рабочего дня или гибрид в комфортном офисе в г. Казань;
— Оформление по ТК РФ в аккредитованную IT компанию (доступна IT ипотека);
— Инвестиции в здоровье и хобби: компенсируем спорт и предоставляем ДМС;
— Развитие и рост: возможность участия в уникальных проектах, влияющих на игровую индустрию.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя