Junior системный аналитик( Цифровые привычки )

от 80 000 руб.

Компания "Цифровые привычки"

Цифровые Привычки – аккредитованная IT-компания, резидент Сколково, топ-5 подрядчиков Сбера. Мы предоставляем услуги IT-консалтинга, заказной разработки, аутсорсинга IT-процессов и развиваем собственные продукты и проекты партнеров.

Наша команда — это сплоченный коллектив высококвалифицированных профессионалов, способных эффективно решать самые сложные задачи. Нас более 250 человек, распределенных по разным проектам и городам.

Люди — самый ценный актив.

Наша команда экспертов объединена общими идеями, ценностями и миссией. Мы делаем свою работу лучше каждый день благодаря общим принципам, которые нами движут.

Мы заботимся о благополучии специалистов: создаем комфортные условия труда, ставим амбициозные задачи и даем возможность поменять проект, если он по каким-то причинам перестал устраивать.

Количество наших проектов растет, как растет и наша команда. Сейчас мы в поиске Системный аналитик Junior

Мы ищем на проект: Сбер

Описание проекта:

Мы ищем системного-аналитика junior, готового влиться в нашу команду, главной целью которой является автоматизация внутренних бизнес процессов для работы с ключевыми крупнейшими клиентами банка и продуктами для них. Все решения направлены на улучшение клиентского опыта путем перехода на новейший стек технологий. Для выполнения задач будет необходимо погружение в предметную область и участие в проектировании решений вместе с архитекторами, а также контроль последующей реализации.
У вас будет возможность прикоснуться к реальному бизнесу, изучить процессы по
инвестициям и финансированию.

Обязанности:

• Выявление, фиксация, согласование бизнес и функциональных требований;
• Декомпозиция и анализ задач бэклога;
• Взаимодействие с UX/UI-специалистами;
• Работа со смежными командами: проработка интеграции, совместный запуск процессов;
• Поддержка бизнес-пользователей: обработка обращений и оптимизация времени решения обращений.

• Профильное высшее образование (математическое , ИТ)
• Опыт работы от 0,5 года до 1 года будет предпочтением.

• Оформление на первые 6 месяцев по ГПХ, ИП, СЗ, далее переход на ТК
• Формат работы удаленный
• Реальный рост внутри компании, регулярный пересмотр зарплаты по результатам работы.
• Обучение в образовательном центре HeadBridge на базе компании.
• Возможность изучения английского языка.​​​

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя