Java-разработчик (middle)

до 180 000 руб.

Центр Орбита

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Компания "Центр Орбита"

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Обязанности:

Разрабатывать и совершенствовать цифровые сервисы;
Выводить приложения в промышленную эксплуатацию и поддерживать их;
Работать со смежными командами: проработка интеграций, совместный запуск процессов;
Развивать навыки и культуру кода команды разработчиков;
Контролировать качество кода (соглашения, code review, checkstyle, sonar, и т.п.);
Поддерживать Dev(Sec)Ops в соответствии с методиками принятого производственного процесса.

Требования:

Опыт работы в коммерческой разработке ПО от 3-х лет;
Понимание принципов и паттернов ООП и функционального программирования;
Уверенное знание Java Core: Collections, Concurrency, JDBC;
Уверенное владение Java 17 и выше, Spring framework, Hibernate, PostgreSQL, Docker;
Опыт разработки высоконагруженных сервисов;
Уверенное знание принципов построения микросервисной архитектуры, интеграционных взаимодействий;
Опыт проектирования RESTful API, опыт работы с REST, Grpc, GraphQL;
Опыт работы с брокерами сообщений;
Опыт работы с PostgreSQL, проектирования моделей баз данных

Мы предлагаем:

Офисный формат работы на время испытательного срока, далее - гибрид;
Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
ДМС: медицинское страхование за счет компании;
Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.