ИТ-лидер трайба

Компания "Сбербанк"

HR-платформа Сбера - это собственная разработка Сбера, охватывающая полный жизненный цикл управления человеческим капиталом: от подбора до оценки эффективности сотрудников, включая обучение, развитие и обратную связь.

Мы внедряем передовые технологии и практики, такие как microservices, cloud-native, Machine Learning и AI. Одновременно работаем над созданием SaaS-продукта для выхода на рынок. Особое внимание уделяем вопросам cybersecurity и высоконагруженным системам (high load). В работе придерживаемся культуры Agile и DevOps.

Обязанности

• определение и разработка ИТ-стратегии развития
• формирование и приоритизация единого с бизнесом и ИТ бэклога
• повышение эффективности процессов разработки, тестирования, внедрения и сопровождения
• обеспечение надежности и стабильности работы систем
• оптимизация процессов эффективного решения инцидентов и технических проблем
• выстраивание взаимодействия с кросс-командами, выявление и устранение проектных и кросс-проектных рисков.

Требования

• опыт разработки успешных ИТ-продуктов с нуля
• подтвержденный опыт вывода ИТ-продуктов на рынок: разработка процесса жизненного цикла жизни продукта (создание, дистрибуция клиентам, обновление версий, управление SLA и пр.)
• построение процессов внедрения и дистрибуции ПО на рынок с привлечением внешних партнеров
• выстраивание процессов ИТ-поддержки и сопровождения ПО
• знание принципов производственного процесса выпуска ПО (CI/CD)
• понимание принципов построения микросервисной архитектуры, механизмов обеспечения надежности и повышения производительности ИТ-решений
• опыт проектной деятельности.

Условия

• комфортный и современный офис рядом с м. Кутузовская
• офисный формат работы
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• корпоративная пенсионная программа
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• скидки на продукты компаний-партнеров.