HR Generalist( Employcity )

17 Января 2025

Employcity
Employcity

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Employcity"

Молодая и амбициозная студия, создающая мобильные игры, команда которой — это около 30 увлечённых профессионалов, работающих удалённо, находится на этапе активного роста, и для системного развития HR-процессов ищет опытного HR generalist, который станет важной опорой для всей команды и руководства.

Функционал:

  • организация найма, увольнения и выплат: координация всех этапов через руководство и подрядчиков;

  • ведение кадрового делопроизводства: оформление документов с частичной поддержкой внешних подрядчиков;

  • коммуникация с командой: помощь в HR-, административных и финансовых вопросах;

  • подбор персонала: полный цикл рекрутинга, от поиска до оценки кандидатов;

  • адаптация новых сотрудников: сопровождение в период испытательного срока, поддержка совместно с руководителем;

  • замены и увольнения: работа с руководителем по вопросам корректного завершения трудовых отношений;

  • поддержка взаимодействия с инвестором: ведение заметок и отчётов по встречам, фиксация задач и сроков;

  • проведение аудита команды: оценка soft skills и профессионального уровня сотрудников, изучение их ожиданий и мотивации;

  • анализ рабочих процессов, культуры постановки и выполнения задач, изучение дисциплины и распределения зон ответственности;

  • совместная работа с руководителем над построением эффективной структуры взаимодействий внутри команды, налаживание вертикальных и горизонтальных связей;

  • поддержка руководителя в решении задач инвестора через HR-инструменты.

Нам важно:

  • опыт работы на позиции HR generalist от 2 лет;

  • умение работать удалённо и самостоятельно организовывать своё время;

  • глубокое понимание HR-процессов и кадрового делопроизводства;

  • навыки рекрутинга и оценки кандидатов;

  • развитые коммуникативные навыки, умение работать с мотивацией и вовлечённостью команды;

  • способность находить баланс между задачами команды и ожиданиями инвесторов.

Мы предлагаем:

  • оплачиваемые отпуска и больничные;
  • 4 дополнительных оплачиваемых days off в году;
  • влияние: у вас будет возможность развивать HR-функцию с нуля, создавая процессы, которые напрямую повлияют на успех студии.

  • вызовы: вы станете единственным HR в команде и сможете полностью раскрыть свой потенциал в разных направлениях HR.

  • гибкость: работа в полностью удалённой команде и гибкие условия труда.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя

Прикрепите резюме для отклика

Похожие вакансии

09 Января

HR-менеджер( Медиабюро Статус презенс )

Москва

от 75 000  до 80 000 руб.

Компания "Медиабюро Статус презенс" Обязанности: Поиск и привлечение кандидатов на различных платформах (отклики, холодный поиск);...

09 Января

HR менеджер в IT сфере

Москва

Компания "БИЗНЕС-ДИАЛОГ" В IT компанию, специализирующуюся на разработке и SEO-продвижении сайтов на зарубежном рынке, требуется HR менеджер...

09 Января

IT-ресёчер/Младший HR-менеджер

Москва

Компания "Раздолье Группа Компаний" Привет! Меня зовут Оля, я HR BP ГК «РАЗДОЛЬЕ». За 24 года на рынке «Раздолье» стало топовым партнером...

09 Января

HR менеджер / Менеджер по подбору персонала (возможен гибрид)

Москва

Компания "БЭСТ Консалтинг" Инвестиционно-строительная компания «БЭСТКОН» приглашает специалиста по персоналу Мы предлагаем стабильную...

09 Января

HR менеджер C&B

Москва

Компания "NMi Group" NMi group яркий, амбициозный и высокопрофессиональный рекламный холдинг! По данным индустриальных рейтингов (Sostav,...

Подпишитесь на похожие вакансии