HR Business Partner (IТ направление)
29 Октября 2024
Город:
Москва
Занятость:
Полная занятость
Компания "Гринатом"
Госкорпорация «Росатом» — глобальный технологический многопрофильный холдинг, объединяющий активы в энергетике, машиностроении, строительстве. Включает в себя более 350 предприятий и организаций, в которых работает 340 тыс. человек.
«Росатом» реализует единую цифровую стратегию (ЕЦС), предполагающую многоплановую работу по ряду направлений. В направлении «Участие в цифровизации РФ» является центром компетенций федерального проекта «Цифровые технологии» нацпрограммы «Цифровая экономика РФ»; выступает компанией-лидером реализации правительственной дорожной карты по развитию высокотехнологичной области «Новое индустриальное программное обеспечение»; с 2021 года реализует первый российский проект по импортозамещению целого класса промышленного ПО – систем инженерного анализа и математического моделирования (САЕ-класс), с 2022 году выступает координатором проекта по созданию российской PLM-системы тяжелого класса.
В направлении «Цифровые продукты» разрабатывает и выводит на рынок цифровые продукты для промышленных предприятий – в портфеле Росатома более 60 цифровых продуктов. В направлении «Внутренняя цифровизация» обеспечивает цифровизацию процессов сооружения АЭС, цифровое импортозамещение и создание Единой цифровой платформы атомной отрасли. Также в рамках ЕЦС Росатом ведет работу по развитию сквозных цифровых технологий, в числе которых технологии работы с данными, интернет вещей, производственные технологии, виртуальная и дополненная реальность, нейротехнологии и искусственный интеллект, технологии беспроводной связи, робототехника и сенсорика.
Вакансия HR Business Partner открыта в инжиниринговом дивизионе Росатома АО Атомстройэкспорт, который является одним из лидеров мирового атомного инжинирингового бизнеса, занимая около 30% глобального рынка сооружения АЭС. Ведем свою деятельность в Европе, на Ближнем Востоке и в Северной Африке, а также в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
Блок цифровизации и информационных технологий дивизиона Атомстройэкспорт - вносит вклад в обеспечение цифрового технологического суверенитета России, что подтверждает включение в 2022 году линейки продуктов Multi-D в Единый реестр российского ПО и БД для признания их импортонезависимыми. Блок объединяет команды разработки и внедрения цифровых продуктов, а также команды поддержки и ИТ-сервисов (всего порядка 500 человек). Разработка продуктов осуществляется по основным стекам технологий: C# .net Core, Java, JavaScript/TypeScript
Обязанности:
- Профессиональная и коммерчески-ориентированная консультационная поддержка подразделения по вопросам управления персоналом;
- Работа с руководителями подразделений в отношении всех вопросов, связанных с управлением персоналом: подбор персонала, внутренние коммуникации, вознаграждения, программы обучения и развития;
- Кураторство функции подбора, анализ HR показателей, определение приоритета в подборе с нанимающими менеджерами для успешной комплектации команд;
- Подбор персонала на ключевые позиции подразделения;
- Своевременное заполнение и составление отчетности по направлению деятельности;
- Предоставление своевременных ответов на запросы работников подразделения и оказание методической помощи по HR направлению;
- Сбор, анализ и предоставление данных для мониторинга ГК «Росатом», федеральных и отраслевых сводов;
- Развитие, управление, координация и администрирование различных программ и мероприятий по управлению персоналом.
- Высшее образование;
- Знания всего цикла работы с персоналом в IТ направлении;
- Опыт работы HR Generalist или HRBP не менее 2-3 лет в компаниях от 1000 человек;
- Уверенный пользователь Excel и PowerPoint.
Комфортные условия работы:
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
- График работы 5/2, сб и вс - выходные дни, в пятницу работаем до 16:45
- Офисный или гибридный формат работы - как вы пожелаете
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
23 Октября
X5 Group - Business Camp по направлению “Управление персоналом в HR”
Москва
до 45 000 руб.
Компания "FutureToday" Компания-лидер современного ритейла - X5 Group - приглашает на программу Business Camp с реальным и полезным опытом для...
23 Октября
X5 Group - Business Camp по направлению "HR-менеджер кафе в поддержке бизнеса"
Москва
до 45 000 руб.
Компания "FutureToday" Компания-лидер современного ритейла - X5 Group - приглашает на программу Business Camp с реальным и полезным опытом для...
24 Октября
HR Business Partner (направление IT, DIGITAL)
Москва
Компания "БУРГЕР КИНГ РОССИЯ" Компания BURGER KING® приглашает на новую роль в компании - HR BUSINESS PARTNER (направление IT, Digital)....
24 Октября
HR-бизнес-партнер (HR BP)( Публика )
Москва
Компания "Публика" Клиент - Школа дизайна, занимающая ведущее место в области образования по направлениям дизайна и визуальных искусств в...
23 Октября
HR бизнес-партнер / HR BP фабрики
Подольск (Московская область)
Компания "ANCOR" Крупнейший мировой FMCG-производитель в поисках HR BP на фабрику (штат 500 чел). Готовность к переезду в Тулу ....
Вакансия размещена в отрасли