HR Business Partner( Бюджетные и Финансовые Технологии )
06 Октября 2024
Город:
Москва
Занятость:
Полная занятость
Компания "Бюджетные и Финансовые Технологии"
Задачи в роли HR BP:
- планирование потребности в персонале, контроль закрытия вакансий
- участие в планировании численности и бюджета, мониторинг показателей
- участие в разработке подходов по материальной/нематериальной мотивации
- адаптация сотрудников и контроль прохождения испытательного срока
- планирование мероприятий по удержанию и снижению показателей текучести
- регулярная верификация hr-целей и приоритетов вверенных подразделений
- планирование обучения и профессионального развития сотрудников: выявление потребности и контроль прохождения обучения, помощь сотрудникам в составлении планов развития
- участие в построении системы карьерных треков для внутренних ротаций
- поддержка руководителей в мотивировании и стимулировании сотрудников
- контроль организации и проведения локальных тимбилдингов (очных и онлайн)
- участие в подготовке и проведении оценочных мероприятий
- проведение встреч 1:1, stay-интервью, exit-интервью
- оптимизация и автоматизация hr-процессов
- подготовка hr-отчётности: статистика, аналитика
- исследования, анализ данных, подготовка заключений и рекомендаций
- участие в разработке системных решений (обратная связь, проведение опросов)
- участие в hr-проектах в рамках реализации кадровой стратегии компании
В кандидатах на эту позицию нам важно:
- опыт в роли HR BP/ HRG от 2-х лет в IT или близких сферах со штатом 200+
- в/о (экономическое, техническое, математическое, управление персоналом)
- владение пакетом MS Office на продвинутом уровне (Excel, Power Point)
- опыт создания методологии, схем бизнес-процессов, написания регламентов и процедур
- понимание ключевых hr-метрик и умение интегрировать данные в бизнес-процессы
- знание ТК РФ, знание ИС: 1С ЗУП, LMS-систем
- высокая скорость мышления, аналитический склад ума
- способность оперативно вникать в суть проблем и решать задачи
- навыки эффективной работы в режиме многозадачности
- высокий уровень эмоционального интеллекта и эмпатии
- готовность работать автономно руками
- широкий кругозор, личностная зрелость
- грамотная письменная и устная речь
Будет плюсом:
- опыт интеграции информационных систем и автоматизации процессов
- желание развиваться в hr-направлении и наращивать экспертизу
- интерес к работе в кросс-функциональных командах
Условия:
- Достойная твоего профессионального уровня зарплата, размер обсудим на собеседовании
- Возможности для получения знаний, обмена опытом и роста
- Интересные амбициозные задачи
- Полное соблюдение ТК РФ и регулярность выплат
- Добровольное медицинское страхование (ДМС)
- Чай‚ кофе и фрукты для поддержания хорошего настроения
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
29 Сентября
Москва
Компания "Kokoc Group" Привет! Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас уже 1000 человек, мы вышли на международные рынки,...
29 Сентября
Менеджер по персоналу / HR директор
Москва
от 120 000 до 250 000 руб.
Компания "Магазинофф Профиль" Менеджер по персоналу / HR директор (возможен гибридный график) Вакансия: Менеджер по персоналу с перспективой...
29 Сентября
HR-специалист/менеджер HR проектов
Москва
от 120 000 руб.
Компания "Креативная экономика" Обязанности: Поиска и подбора кандидатов с учетом внешних и внутренних ресурсов, в том числе с...
29 Сентября
Рекрутер / менеджер по подбору персонала / HR-специалист
Москва
от 75 000 до 110 000 руб.
Компания "Hamster, Лазертаг клуб" Чем эта вакансия выделяется: - мы начинаем с того, что важно для вас. Каждый в команде важен. Особенно...
29 Сентября
Москва
от 80 000 до 85 000 руб.
Компания "BUSINESS PRO" Наш клиент, транспортно-экспедиционная компания, основанная в 2016 году и зарекомендовавшая себя надежным партнером на...
Вакансия размещена в отрасли