Главный специалист по администрировании баз данных

Московский Кредитный Банк

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Компания "Московский Кредитный Банк"

МКБ сегодня — не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты.

Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.

Сейчас у нас открыта вакансия Главный специалист по администрировании баз данных.

Чем предстоит заниматься:

Сопровождение СУБД систем ИБ компании;
Участие в проектах внедрения в части касающейся, разработка эксплуатационной документации.

Что для нас важно:

Знание общих принципов работы СУБД, ОС, физических компонент оборудования в контуре СУБД;
Знание, устойчивые навыки проектирования, внедрения и администрирования СУБД на базе MS SQL Server и PostgreSQL сервер, в том числе в отказоустойчивых конфигурациях (Alwayson, Patroni);
Опыт разрешения проблем функционирования СУБД, в том числе выявление недостаточной производительности и ошибок конфигурирования подлежащих компонент.

Что мы предлагаем:

гибридный график работы (офис: г. Москва пер. Луков д. 2 корп. 1.)
корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
корпоративная электронная библиотека;
ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
страхование при выезде за рубеж;
корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
льготные условия на продукты Банка;
программы признания особых достижений сотрудников;
корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.);
участие в благотворительных и социально значимых активностях.