Бизнес-Системный аналитик( Spice Agency )

до 350 000 руб.

Компания "Spice Agency"

Команда ССП (Сумма Среднемесячных Платежей)

Основная деятельность будет связана с участием в роли бизнес/системного-аналитика в проектах:

• Развитие платформы Бюро для хранения и предоставления данных составляющих Кредитную Историю (КИ) субъектов и сопутствующих процессов;
• Реализация требований ЦБ – о самозапрете:

-Адаптация процессов и систем Бюро под новое законодательство;

-Участие в проектировании, создании и внедрении новых сервисов Бюро;

• Предполагается интеграция в команду разработки и развития системы Процессинга КИ. Решение вопросов интеграционных потоков между системами Бюро. Взаимодействие с разработчиками, тестировщиками и архитекторами;
• Анализ и декомпозиция новых требований ЦБ;
• Аналитическое сопровождение сервиса ССП:

-Анализ процессов и законодательства по сервису

-Актуализация Базы знаний по сервису

-Участие в разборе инцидентов и формировании требований на доработку.

Состав команды: Руководитель отдела, ПО, Архитектор, Тестировщики (2-3 человека), внешняя команда разработки.

Чем предстоит заниматься:

• Собирать, выявлять, анализировать, описывать и согласовывать бизнес требований и ТЗ (и аналоги, например, UseCases, UserStroies, Backlog) к разрабатываемому/дорабатываемому продукту/платформе;
• Описывать бизнес-процессы, потоки данных, взаимосвязи между различными компонентами решений по продуктам компании;
• Функциональный анализ компонентов решения, источников данных, их структуры и трансформаций данных;
• Сопровождать команду разработки на этапах постановки задачи и приемке разработанного функционала, при возникновении вопросов по процессам;
• Разрабатывать программы бизнес-тестирования изменений и контроль приемо-сдаточных испытаний на предмет соответствия требованиям;
• Документировать и систематизировать знаний о продуктах компании, отслеживать и фиксировать изменения; управлять бизнес и технической документацией (База Знаний Confluence);
• Совместно с юристами, проектным/продакт менеджером и бизнес заказчиком, выявлять риски и приоритеты для реализации требований;
• Консультационная поддержка подразделений компании по продукту, его назначения, по архитектуре решения, потокам данных;
• Оценивать и трансформировать законодательные инициативы в требования к изменению продуктов на предмет соответствия законодательству (Например, Закон о Кредитных Историях, обработка персональных данных по 152-ФЗ).

Для нас важны:

• Опыт работы от 3х лет в области бизнес-анализа и системного анализа;
• Знание методов бизнес-анализа (Use Case/User Stories and Acceptance criteria/Process modelling) и системного анализа (Sequence Diagram, Data Flow, Mapping, Data Models);
• Уверенное понимание документации на английском языке;
• Хорошее знание стека Atlasian – Jira, Confluence;
• Опыт взаимодействия с командами разработки;
• Знания в области реляционных баз данных и SQL;
• Опыт оценки информации, собранной из нескольких источников.

Будет плюсом:

• Желательно знание инструментов для описания процессов – Camunda, Visio, Draw.io;
• Отличное письменное и устное общение на английском языке;
• Участие в проработке архитектуры решений;
• Опыт работы с оценкой влияния законодательных и регуляторных инициатив на бизнес-процессы Банка;
• Знание законодательства в части Кредитных Историй и обработки Персональных Данных;
• Опыт проектной деятельности;
• Понимание банковских процессов, продуктов и систем (опыт работы в фин-техе).

Мы предлагаем:

• Достойную твоего профессионального уровня зарплату и годовой бонус;
• Возможности для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, внешнее и внутреннее обучение;
• Комфортные условия труда: возможность работать из дома или из офиса ст. м. Павелецкая;
• Гибкий график: начало рабочего дня - с 8:00 до 11:00 - выбираешь самостоятельно;
• Современную технику для комфортной работы: выдадим ThinkPad;
• Заботу о здоровье: оформим полис ДМС со стоматологией, дадим 3 дополнительных дня к отпуску, компенсируем затраты на абонемент в зал;
• По-настоящему дружескую атмосферу: поддерживаем, когда приводишь своих друзей, и выплачиваем реферальный бонус.

Как мы проводим собеседования:

1. 15-20 минут - общение с рекрутером (tg аудио);
2. 90 минут - техническое интервью (гугл мит, видео встреча);
3. Проверка документов - 1-3 дня (анкета в электронном виде);
4. Оффер, обсуждение даты выхода на работу.

Мы стараемся как можно быстрее принимать решения.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя