AI Product Manager( HeadHunter )

Компания "HeadHunter"

Команда AI Lab в hh.ru создаёт и развивает AI-ассистентов и сценарии на базе генеративных технологий для работодателей и соискателей. Мы уже внедряем LLM для генерации текстов, диалогов и анализа данных, и теперь нам нужен сильный продуктовый менеджер, который поможет развивать наши GenAI-продукты и делиться экспертизой с командами компании.

• Видишь в GenAI не «магию», а инструмент, который требует взвешенных продуктовых решений с учётом качества, стоимости и UX.
• Готов не только запускать свои фичи, но и быть партнёром и экспертом для других продуктовых команд, помогая им грамотно внедрять AI.
• Умеешь работать на стыке продукта, технологий и бизнеса в условиях высокой неопределённости — и находить в этом драйв.

Что предстоит делать:

• Развивать AI-навыки и GenAI-сценарии AI Lab.
• Курировать GenAI-инициативы продуктовых вертикалей (до 2–3 смежных команд): Участвовать в discovery фич, оценивать применимость GenAI, помогать командам формировать гипотезы и MVP.
• Формировать стандарты качества: Определять best practices, метрики и процессы для оценки, rollout и масштабирования AI-функциональности.
• Быть экспертом по ключевым аспектам: Контролировать качество ответов моделей, UX AI-интерфейсов, производительность, стоимость и риски.
• Работать со всей продуктовой организацией: Взаимодействовать с командами, ML-инженерами, дизайнерами и аналитиками для создания комплексных AI-first решений.

Мы ищем кандидата с:

• Опытом работы Product Manager от 5 лет, включая запуск сложных B2B/B2C или платформенных продуктов.
• Практическим опытом запуска GenAI / LLM-продуктов в продакшене.
• Пониманием оценки качества GenAI без строгого ground truth (human eval/LLM-as-judge/online сигналы.
• Глубоким пониманием принципов работы LLM, их ограничений, стоимости инференса и подходов к оценке качества.
• Навыками работы с данными, метриками и проведением экспериментов (A/B, пилоты).
• Системным мышлением, умением работать с несколькими командами и стейкхолдерами одновременно, аргументированно отстаивать решения.

Будет серьёзным преимуществом:

• Опыт масштабирования AI-продуктов с ростом аудитории.
• Опыт работы в компаниях с несколькими продуктовыми вертикалями или платформенной моделью.

Мы хотим, чтобы каждый сотрудник был доволен своей работой, поэтому мы предлагаем:

• Гибкий график;

• Корпоративный ДМС c первого месяца работы (решаем вопросы со здоровьем быстро и удобно);

• Активная корпоративная жизнь: регулярно проводим неформальные оффлайн-встречи, возможность командировок из другого города;

• Хороший тренажерный зал в офисе и душ при нем, а также занятия йогой, настольный теннис и кикер;

• Кофе в кофемашинах, чай, печенье, фрукты на кухне;

• Электронная корпоративная библиотека;

• Возможность профессионального развития, обучение за счет компании, участие в конференциях;

• Достойный уровень заработной платы;

• Аккредитацию в Минцифры.