Ассистент маркетолога

За время работы в компании "Manpower" по своей инициативе был переведен в отдел подбора специалистов с узконаправленным опытом работы для таких банков как: Сбербанк, Raiffeisen, Home Credit, BSGV, HSBC. Получил условное повышение в должности до специалиста по подбору персонала, самостоятельно вел переговоры с клиентами, занимался формированием групп кандидатов для направления к клиенту, ведением отчетности по результатам собеседования у клиента, составлением резюме для клиента на каждого кандидата. От официального повышения отказался по причине ухода из компании. Активная жизненная позиция, опыт ведения эффективных переговоров с клиентами-работодателями, опыт успешного проведения собеседований как индивидуальных, так и массовых (группа до 8 человек), успешный опыт закрытия разноплановых вакансий, умение работать с большим объёмом информации, в том числе и в сжатые сроки. Принимал участие в таких глобальных проектах как "Junior Achievement", получил благодарность за проведение мастер класса в одной из московских школ. Причина смены сферы деятельности-прохождения профессионального тестирования по профориентации при МГУ (тест "профконсультант 6.3m") Причина прохождения проф. тестирования - потеря интереса к HR сфере Рекомендации: ФИО контактного лица: Иванова Ирина Должность: project manager Организация: ООО "Manpower CIS" Контактная информация: 8 495 937 34 31