Педагогический дизайнер

В мои обязанности входит обучение новых сотрудников стандартам и правилам работы в нашей компании. Большинство обучаемых сотрудников - студенты различных ВУЗов Москвы.
К каждому соискателю на должность стараюсь найти индивидуальный подход, поскольку все ребята разные, по-разному запоминают информацию. Итогом моей работы является прохождением сотрудников аттестации, после которой принимается окончательное решение о его дальнейшей работе.

В мои обязанности входило проведение телефонных разговоров с потенциальными абитуриентами, на основе которых отмечалась вероятность подачи согласия на конкретную программу. Таким образом, формировалась "зеленая волна" и итоговый проходной балл на бюджетные места. Помимо формирования балльных границ проводил консультации с абитуриентами, интересующимися направлением "Социология" в ВШЭ.