IT Recruiter / HR

Поиск и хантинг кандидатов на различных ресурсах, проведение интервью, документальное оформление, внутренняя логистика компании, адаптация сотрудников, помощь в организации рабочих условий, разработка и согласования условий.

IT recruiter / Менеджер по подбору персонала.
Разработка структуры подбора и коммуникаций, между руководителями проектов и мной как рекрутѐром проекта.

Разработка вакансий, вместе с технической группой и СТО проекта (вилка, формат работы, изучения рынка, описание вакансии по скилам и опыту…)

От первого письма - до выхода на работу сотрудников.

Ведущий IT рекрутёр-менеджер компании RedCode
Должность: - IT recruiter; TeamLead команды IT рекрутеров (5-6 человек)
-На позиции ИТ рекрутера в агентстве я выполнял полный цикл рекрутмента:Сорсинг кандидатов с помощью булевого поиска на различных ресурсах - линкедин, гитхаб, стаковерфлоу, хабр, и прочих узкопрофильных сайтах.
-Знаю бесплатные, платные, эффективные сервисы и плагины для более точечного поиска информации о кандидатах.
-Моѐ личное достижение в месяц от одного до 5-ти принятых офферов и вышедших кандидатов в зависимости от сложности позиций. Достижение команды рекрутеров(5-6человек) под моим управлением до 20-ти приняты офферов.
-Воронка кандидатов составляла более 500 написанных холодных писем до 1-го на выходе
(на одного рекрутера) Показанных и доведенных до собеседования до 10-ти кандидатов на вакансию.
-Веду кандидата полностью по собеседованиям, знаю техники мягкого психологического убеждения и поддержания связи с кандидатом.
-Занимался наставничеством по рекрутменту команды рекрутеров в агентстве. Сам обучил и сохранил в команде более 6-ти человек на позицию ИТ рекрутер.

Поиск и хантинг кандидатов на различных ресурсах - линкедин, гитхаб, стаковерфлоу, хабр, и прочих узкопрофильных сайтах.