Ассистент менеджера по персоналу / Менеджер по подбору персонала
20 000 руб
Илья Александрович
Возраст
40 лет (13 Января 1986)
Город
Москва
Переезд невозможен
Полная занятость
26 лет 8 месяцев
Издательство / СМИ
• Активное взаимодействие с PR-агентствами,
• посещение культурных мероприятий и специальных показов,
• написание новостей, отчётов, рецензий, анонсов,
• наполнение, обновление, продвижение и PR интернет-сайта компании,
• создание и размещение фотоматериалов на интернет-сайте.
Достижения: Развил свой литературный навык, умение критически подойти к мероприятию или продукту, узнал особенности кино-рынка и взаимодействия журналистов и PR-агентств, усовершенствовал знание языка HTML.
Кадры / Управление персоналом
• подготовка Положения о процедуре подбора, найма и работы с кадровым резервом,
• осуществление подбора персонала,
• подготовка психологических экспертных заключений в рамках оценки персонала,
• участие в разработке должностной инструкции,
• участие в подготовке Положения о системе оплаты труда,
• участие в создании Концепции, Политики и Программы службы персонала.
Достижения: Закрыл несколько вакансий, подготовил несколько нормативных документов, участвовал в создании службы персонала с нуля.
Причина ухода: ликвидация службы персонала.
Образование / Наука
• курирование годичных и полугодичных курсов профессиональной переподготовки по темам Управление персоналом , Тренинг-менеджмент и Психология рекламы ,
• составление расписания занятий,
• ведение переговоров с клиентами и заказчиками,
• подготовка раздаточных материалов для занятий,
• администрирование и сопровождение открытых и корпоративных семинаров и тренингов,
• участие в подготовке корпоративных мероприятий и других проектов компании,
• обновление, продвижение и PR интернет-сайта компании,
• создание и размещение фото-отчётов о тренингах и семинарах на интернет-сайте,
• выполнение личных поручений генерального директора.
Достижения: Освоил структуру службы персонала, усовершенствовал коммуникативные навыки, получил некоторые инструменты для работы в службе персонала, научился координировать и контролировать выполнение поручений и заданий, умение коммуницировать с клиентами, в том числе с конфликтными.
Причина ухода: желание развиваться самостоятельно.
2005 — 2008 гг.
Имел опыт административной работы, получил знание методов работы HR-отдела, ведение переговоров, работал с базами данных, развил навыки координатора, организовал несколько вечеринок, получил опыт публичных выступлений, получил опыт написания текстов, улучшил навыки работы с интернет-сайтами, оценивал руководителей высшего и среднего звена с помощью традиционных методик с целью дальнейшего обучения и развития. В области рекрутинга: формировал квалификационные требования к должности, формировал требования к вакансии, осуществлял поиск и тестирование кандидатов, проводил оценку кандидатов на вакансии. Личные качества: Коммуникабельность, ответственность, целеустремлённость, отзывчивость, креативность, исполнительность, обучаемость, лояльность, мобильность, грамотная устная и письменная речь, чувство юмора, отсутствие вредных привычек. Увлечения и интересы: Музыка, гитара, кинематограф, видеосъёмка, литература, таеквон-до, горные лыжи.
30 июля, 2016
30 000 руб
Екатерина Игоревна
Город
Москва, м. Выхино
Возраст
32 года (10 декабря 1993)
Опыт работы:
Без опыта
26 ноября, 2016
Светлана
Город
Москва
Возраст
32 года ( 2 апреля 1993)
Опыт работы:
Без опыта
7 сентября, 2016
35 000 руб
Анастасия Андреевна
Город
Москва, м. Измайловская
Возраст
31 год (29 августа 1994)
Опыт работы:
1 месяц
Последнее место работы:
Менеджер по персоналу, АО "СпецЭнергоПроект"
05.2016 - 06.2016
Резюме размещено в отрасли