Управляющий, заместитель директора

Обязанности:
- взаимодействие с транспортными компаниями;
- составление и заключение договоров;
- координация деятельности компании;
- техническое сопровождение автопарка;
- ведение переговоров и заключение договоров;
- логистическая деятельность.
-подбор новых сотрудников, проведение собеседований, введение в должность;
-заключение договоров на поставку ГСМ,
-приобретение запасных частей и услуг по ремонту а/м.
-планирование ТО, контроль своевременного и качественного выполнения ремонта;
-заключение договоров лизинга на поставку нового автотранспорта;
-разработка мотивации сотрудников транспортного отдела.
Достижения:
Изменена мотивация водителей, на 80% обновлен парк техники. Заключен договор поставки ГСМ, с одним из крупнейших производителей топлива, на условиях отсрочки платежа 45 дней. Заключены договора лизинга с удорожанием от 2% до 5% в год.
Сокращение услуг сторонних организаций по найму транспорта на 75%. Отсутствие списания техники.
Создание команды профессиональных водителей 1 - 2 класса.
-умение создавать и вести коллектив; знание того, как работника привлечь к работе (не связанной с его должностной инструкцией, либо выйти на работу в свой выходной и т.д.);
-большой опыт в подборе персонала;
-знание ремонта а/м, нормативов ГСМ;
-умение достигать лояльных отношений

Компания начинала свою деятельность с нуля. За 5 лет "Спец Транс" имеет свой автопарк, имеет более 60чел рабочего персонала. Компания крепко стоит на ногах!