Руководитель отдела продаж, менеджер по развитию

Аналитический склад ума, способность к прогнозированию, мобильность, пунктуальность, работоспособность, умение работать в команде, целеустремленность, дисциплина, коммуникабельность, желание двигаться вперед, развиваться, не останавливаться на достигнутом, умение решать спорные вопросы, умение успешно осуществлять мотивацию персонала. Организация и планирование работы на предприятиях, разработка структуры, взаимодействие со всеми службами, подготовка договоров, обеспечение бесперебойной работы предприятия (планового и внепланового), управление персоналом, разработка Положений и Должностных инструкций, знание рынка необходимого для производства , работа с поставщиками и потребителями, проведение переговоров, выработка условий сотрудничества, изучение конкурентов и анализ полученных результатов.