Начальник отдела кадров

Руководство отделом, ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, участие в разработке штатного расписания, соблюдение графика отпусков, издание приказов относящихся к кадровой деятельности предприятия, учет листов нетрудоспособности, контроль ведения табеля учета рабочего времени), ознакомление и контроль исполнения сотрудниками локальных нормативных актов предприятия. Консультирование сотрудников и руководителей структурных подразделений по вопросам связанных с трудовым законодательством, предоставление еженедельных и ежемесячных отчетов непосредственному руководителю. Работа с ПФ РФ, ОМС. Контроль ведения КДП 3-х юридических лиц. Контроль подбора персонала, контроль адаптации вновь принятых сотрудников. Контроль трудовой дисциплины сотрудников. Подготовка кадровых документов для передачи в архив организации.