Ведущий специалист отдела кадров
Марина
Возраст
59 лет (12 Апреля 1965)
Город
Москва
,
м. Медведково
Переезд невозможен
Полная занятость
16 лет 5 месяцев
Медицина / Фармацевтика / Ветеринария
• Ведение документооборота по кадрам (приём, перевод, увольнение) на работников холдинга (от 500 работников) в программах: Success Factors; 1С 2.5; 1С 3.1 «Зарплата и управление персоналом», СБИС, в том числе с применением электронного документооборота;
• Заключение, изменение и расторжение трудовых договоров (офисные работники, региональные работники с дистанционным режимом, стажеры)
• Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, копий трудовых книжек работников.
• Хранение, заполнение, выдача и учет трудовых книжек работников холдинга в соответствии с требованиями трудового законодательства.
• Оформление основных и дополнительных отпусков работников холдинга, других видов отсутствия;
• Ведение и контроль табелей учета рабочего времени.
• Оформление, согласование, регистрация, учет и хранение должностных инструкций на работников холдинга в пределах РФ.
Медицина / Фармацевтика / Ветеринария
• Подбор медицинского, административно-хозяйственного персонала и сотрудников в службу питания (выбор источников поиска; поиск и привлечения кандидатов; проведение собеседований, представление удачных кандидатов руководителям).
• Проведение обучения для новых сотрудников, контроль адаптационного периода.
• Оформление необходимого сертификационного обучения медицинского персонала в специализированных центрах и медицинских институтах. Контроль за сроком действия сертификатов и соответствия сертификатов, занимаемой должности работника.
• Составление ежемесячных, ежеквартальных и годовых отчетов.
Высшее
Москва, 2008 — 2012 гг.
Среднее специальное
Москва, 1982 — 1984 гг.
Менеджмент по персоналу и кадрам
Институт мировых цивилизаций (Школа политики и бизнеса) (Менеджмент по персоналу и кадрам (Профессиональная переподготовка))
Имею опыт работы в кадровом делопроизводстве более 25 лет, в том числе в АО «Нижфарм», группа компаний STADA (международный фармацевтический холдинг), штатная численность свыше 2 300 работников (офис, регионы), 2 завода в РФ. Всегда нахожу взаимопонимание с коллегами, способна работать самостоятельно и в команде, создаю положительную атмосферу в коллективе, что немаловажно для решения кадровых и личных проблем работников. По характеру оптимистка. Высокая работоспособность, ответственность, исполнительность. Знание: всех участков кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь ПК, знание пакета MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook); 1С 8 2,5 «Зарплата и управление персоналом»; 1С 8 3,1 «Зарплата и управление персоналом»; EMC Documentum; Lotus Notes; SAP SuccessFactors.
Свободно время провожу с семьей, веду активный образ жизни, люблю путешествовать.
6 апреля, 2015
25 000 руб
7 октября, 2015
35 000 руб
Марина Геннадьевна
Город
Москва
Возраст
49 лет (23 ноября 1974)
Опыт работы:
5 лет и 5 месяцев
Последнее место работы:
Инспектор отдела кадров, ЗАО "Дорстроймеханизация"
02.2003 - 07.2008
28 января, 2016
45 000 руб
Резюме размещено в отрасли