Управляющий гостиницей

встреча и расселение гостей 118 номеров (1000 койко-мест)
- прием входящих и исходящих звонков;
- бронирование номеров
- консультирование гостей общежития по предоставляемым услугам;
- прием оплаты за проживание;
- предоставление информации гостям;
- документооборот
- отчетность- каждый день
- контроль над работой техперсонала;
- решение административных вопросов.
- Урегулирование конфликтных ситуаций. Подчинение непосредственно собственнику
общежития.
- руководство сотрудниками: комендант, горничные, разнорабочие, электрик, сантехник, охранник

Массовой подбор персонала.
• Привлечение персонала.
• Оценка персонала.
• Проведение первичного интервью и последующего собеседования.
• Прием и увольнение кандидатов.
• Поиск кадрового резерва.
• Размещение заявки в СМИ.
• Введение статистики по рекламе.
• Введение статистики о текучке кадров.
• Мониторинг рынка труда.
• Взаимодействие с руководителями направления.
• Отчетность о проделанной работе руководителю.
• Введение штатного расписание сотрудников.

Преподавательская деятельность, председатель цикловой комиссии по блоку финансовых и экономических дисциплин