Менеджер по подбору персонала, HR / Ассистент по персоналу

Построение отдела "с 0". Непосредственное руководство работой сотрудников отдела (контроль работы, планирование, организация, управление, обучение, постановка целей и задач), участие в отборе и найме сотрудников, проведение мероприятий по мотивации сотрудников отдела, привлечение клиентов, работа с иностранными клиентами, организация совещаний, встреча клиентов, обеспечение выполнения плановых показателей отдела, отчетность перед руководителем Компании.

Непосредственное руководство работой сотрудников отдела (контроль работы, планирование, организация, управление, обучение), участие в отборе и найме сотрудников, проведение мероприятий по мотивации сотрудников отдела.

Опыт работы по подбору, оценке, продаже, покупке, аренде, найму объектов жилой недвижимости, земельных участков. Осуществление сделок в интересах клиентов, мониторинг рынка жилья, проведение консультаций по вопросам недвижимости, подготовка договорных и правовая экспертиза правоустанавливающих и иных документов.

Кадровое делопроизводство (штат 200 человек).
Аутстаффинг. Подбор и отбор претендентов на вакантные места сфере охраны на различные объекты: склады, офисные помещения, магазины, общеобразовательные учереждения, выставки, ярмарки и т.д.. Непосредственное руководство начальников объектов. Оформление трудовых отношений: прием, перевод, увольнение. Ведение личных дел сотрудников. Составление периодичной отчетности.

Консультция и продажа мобильных телефонов и другой техники, обслуживание абонентов по вопросам мобильной связи, работа на кассе, инкассация, отчетность.