Управляющий / Директор
Роман Геннадьевич
Возраст
49 лет (03 Сентября 1977)
Город
Москва
Переезд невозможен
Полная занятость
10 лет 5 месяцев
Продажи / Торговля
Формирование структуры представляемых брендов. Разработка ассортимента. Расчет товарного наполнения магазина. Открытие новых магазинов. Ведение переговоров с брендодержателями. Проведение презентаций магазинов сети представителям
компаний партнеров. Мониторинг и анализ рынка товаров поставщиков и конкурентов. Отслеживание факта появления брендов в магазинах конкурентах.
Участие в управлении товарными запасами. Участие в управлении цепочками поставок. Анализ эффективности продаж, контроль выполнения планов. Подготовка и проведение мероприятий по продвижению товара. Разработка и контроль за выполнением процедур, регламентирующих деятельность магазинов. Разработка и внедрение систем стимулирования торгового персонала. Подготовка обучающих материалов и проведение семинаров по новым коллекциям. Участие в разработке концепций сезонного оформления магазинов. Контроль оформления витрин и торговых залов. Участие в разработке фирменного стиля, PR (внутренний и внешний). Участие в планировании рекламных и PR кампаний. Участие в проектных работах, разработке технических, технологических требований к магазину (зонирование помещения, торговое оборудование).
Продажи / Торговля
Персонал
Организация эффективной работы консультантов и
вспомогательного персонала (кладовщики, водитель, горничные). Обучение консультантов. Привлечение новых консультантов к работе с постоянными
клиентами. Формирование имиджа консультанта в соответствии с концепцией
компании. Составление рабочего графика персонала. Организация взаимодействия сотрудников. Формирование базы предложений на рынке труда. Предотвращение и решение конфликтных ситуаций. Организация взаимодействия между подразделениями компании.
Клиенты
Формирование базы постоянных клиентов и эффективное ее
использование. Личное общение с VIP-клиентами. Создание атмосферы исключительности для каждого покупателя. Контроль соблюдения правил предоставления скидок по
дисконтным картам.
Товар
Формирование ассортиментной политики. Заказ коллекции (show-room Bologna, Milano). Оформление торгового зала (мерчендайзинг). Контроль предпродажной подготовки товара. Своевременное перераспределение товарных остатков. Организация наиболее быстрого представления товара в
торговом зале. Проведение инвентаризаций.
Документация
Оформление разрешительных документов (СЭС, органы местного
самоуправления). Ведение внутренней отчетности. Товарный учет.
Продажи / Торговля
Персонал
Организация эффективной работы консультантов и
вспомогательного персонала (кладовщики, водитель, горничные). Обучение консультантов. Привлечение новых консультантов к работе с постоянными
клиентами. Формирование имиджа консультанта в соответствии с концепцией
компании. Составление рабочего графика персонала. Организация взаимодействия сотрудников. Формирование базы предложений на рынке труда. Предотвращение и решение конфликтных ситуаций. Организация взаимодействия между подразделениями компании.
Клиенты
Формирование базы постоянных клиентов и эффективное ее
использование. Личное общение с VIP-клиентами. Создание атмосферы исключительности для каждого покупателя. Контроль соблюдения правил предоставления скидок по
дисконтным картам.
Товар
Формирование ассортиментной политики. Заказ коллекции (show-room Bologna, Milano). Оформление торгового зала (мерчендайзинг). Контроль предпродажной подготовки товара. Своевременное перераспределение товарных остатков. Организация наиболее быстрого представления товара в
торговом зале. Проведение инвентаризаций.
Документация
Оформление разрешительных документов (СЭС, органы местного
самоуправления). Ведение внутренней отчетности. Товарный учет.
Продажи / Торговля
Формирование личной базы клиентов. Своевременное информирование клиентов о предложениях компании. Контроль за наиболее эффективной работой системы карт
постоянного клиента (выдача карты, увеличение скидки). Участие в проведении инвентаризаций. Контроль наличия в зале полного ассортимента товара. Работа с кассой, ведение необходимой документации.
Продажи / Торговля
Формирование личной базы клиентов. Своевременное информирование клиентов о предложениях компании. Контроль за наиболее эффективной работой системы карт
постоянного клиента (выдача карты, увеличение скидки). Участие в проведении инвентаризаций. Контроль наличия в зале полного ассортимента товара.
1996 — 2001 гг.
1994 — 1999 гг.
10 мая, 2016
50 000 руб
Марат Иванович
Город
Москва, м. Братиславская
Возраст
69 лет (13 февраля 1957)
Опыт работы:
48 лет и 3 месяца
Последнее место работы:
Зам. директра, ООО" РЕМСТРОЙСНАБ"
06.1978 - по текущее время
24 ноября, 2015
50 000 руб
Анна
Город
Москва, м. Алма-Атинская
Возраст
52 года ( 1 января 1974)
Опыт работы:
9 лет и 3 месяца
Последнее место работы:
Заведующий отделом, ГБУ ТЦСО "Орехово"
05.2006 - 08.2015
3 августа, 2016
100 000 руб
Дмитрий
Город
Москва local_shipping
Возраст
59 лет ( 2 мая 1967)
Опыт работы:
14 лет и 5 месяцев
Последнее место работы:
Руководитель объектного направления, Ремстройкомплект 2
04.2012 - по текущее время
Резюме размещено в отрасли