Массажист

• Организация и осуществление кадрового делопроизводства Представительства в соответствии с законодательством (учет личного состава: прием, увольнение, перевод работников; оформление отпусков, трудовых договоров, гражданско-правовых договоров, командировок; ведение трудовых книжек; Т-2; формирование личных дел; разработка должностных инструкций; оформление больничных; выдача справок работникам о прошлой и настоящей трудовой деятельности; ведение табеля учета рабочего времени; ведение штатного расписания).
• Расчет заработной платы работникам и в т.ч. начисление налогов, расчет больничных, расчет отпускных, авансовые отчеты и других начислений в соответствии с трудовым и налоговым законодательством РФ.
• Взаимодействие с государственными организациями по вопросам формирование и сдача налоговой и статистической отчетности (зарплатные налоги: декларации и авансы ЕСН, ПФР, Мед. страх., Отчет по персонифицированному учету, НДФЛ, статистики)
• Оформление зарплатных карт работникам Представительства или взаимодействие с банками по перечислению заработной платы на счета работников.
Консультации сотрудников Представительства по всем кадровым вопросам