Менеджер по работе с клиентами

Привлечение и ведение новых клиентов. Заключение контрактов с поставщиками. Поиск и привлечение транспорта и международных экспедиторов для обеспечения перевозок.
Контроль дебиторской задолженности. Выполнение плана по погрузке. Аналитика оборачиваемости парка вагонов, находящегося в аренде компании (1200 ед.).

Функциональные обязанности:
ведение и развитие базы ж/д перевозок, ведение ключевых клиентов;
исследование рынка собственных/арендованных вагонов, заводов-производителей вагонов;
заключение сделок по продаже/аренде подвижного состава с завода производителя;
переговоры с поставщиками и привлечение в долгосрочную аренду подвижного состава.

Функциональные обязанности:
ведение и развитие базы ж/д перевозок, заключение договоров с предприятиями, отгружающими продукцию по ж/д;
управление парком подвижного состава компании;
ежедневная отчетность о доходности и прибыли подвижного состава;
управление отделом движения вагонов (3 человек в подчинении);
решение нестандартных ситуаций.
Достижения:
развитие и управление проектом грузового терминала в г.Челябинск.

Функциональные обязанности:
слежение за движением вагонов;
контроль своевременного оформления, подачи, включения в состав поездов, работа со станциями;
в обязанности входил контроль за наличием необходимых документов (ГУ-12, заготовки в ЭТРАНе, ВУ-36 итд.) и отсутствием ненормативного простоя вагонов.
Достижения:
по истечению испытательного срока повышен до Cпециалиста отдела перевозок.

Функциональные обязанности:
контроль погрузки полувагонов на ГОКах и карьерах Урала и Карелии.
составление сметы для закупки щебня разных фракций на карьерах;
ведение переговоров с поставщиками о планируемом объеме выработки необходимой продукции.