Начальник отдела кадров
40 000 руб
Елена
Возраст
61 год (03 Января 1964)
Город
Москва
Переезд невозможен
Полная занятость
6 лет 3 месяца
Транспорт / Логистика / Склад
Организация работы отдела. Поиск и подбор персонала. Работа со СМИ(заключение договоров, согласование модулей, акт выполненных работ). Мониторинг рынка труда. Проведение собеседований и первичный отбор соискателей; организация встреч с руководителями структурных подразделений; адаптация новых сотрудников;
Разработка локальных нормативных актов ( правила, инструкции, положения);
Ведение и составление графика отпусков и т.д.;
Контроль за своевременным оформлением приказов по кадрам в соответствии с трудовым законодательством;
Ведение штатного расписания; штатной расстановки; организационной структуры;
Консультации руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства; Кадровое делопроизводство в полном объеме;
Ведение табеля учета рабочего времени; Ведение базы данных в программе 1С(ЗУП) 8.2; Обучение и повышение квалификации сотрудников организации в учебных центрах; Организация проведения предварительных медицинских осмотров; Организация и заключение договоров с учебными заведениями для прохождения производственной практики учащихся; Отчетность по квотированию рабочих мест, статотчетность. Отчетности вышестоящей организации (еженедельная, ежемесячная,ежеквартальная), формирование кадрового архива.
Красота / Спорт / Фитнес
Поиск и подбор персонала. Работа со СМИ. Проведение собеседований и первичный отбор соискателей; организация встреч с руководителями структурных подразделений; адаптация новых сотрудников; оформление пластиковых зарплатных карт.
Разработка локальных нормативных актов ( правила, инструкции, положения);
Разработка штатного расписания, штатной расстановки, графика отпусков и т.д.;
Своевременное оформление приказов по кадрам в соответствии с трудовым законодательством;
Введение штатного расписания; штатной расстановки; организационной структуры;
Консультации руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства; Кадровой делопроизводство в полном объеме;
Работа с фондами ПФР, ОМС; Ведение табеля учета рабочего времени; Ведение базы данных в программах БухСофт, 1С(ЗиК) 7.7
Хранение и заполнение трудовых книжек, установленной документации по кадрам;
Координация работы со структурными подразделениями.
Транспорт / Логистика / Склад
Поиск и подбор персонала. Работа со СМИ. Мониторинг рынка труда. Проведение собеседований и первичный отбор соискателей; организация встреч с руководителями структурных подразделений; адаптация новых сотрудников;
Разработка локальных нормативных актов ( правила, инструкции, положения);
Разработка штатного расписания, штатной расстановки, графика отпусков и т.д.;
Своевременное оформление приказов по кадрам в соответствии с трудовым законодательством;
Введение штатного расписания; штатной расстановки; организационной структуры;
Консультации руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства; Кадровой делопроизводство в полном объеме;
Работа с фондами ПФР, ОМС; Ведение табеля учета рабочего времени; Ведение базы данных в программе 1С(ЗиК) 7.7;
Хранение и заполнение трудовых книжек, установленной документации по кадрам;
Координация работы со структурными подразделениями.
Информационные технологии / IT / Интернет
Поиск и подбор персонала. Работа со СМИ. Мониторинг рынка труда. Проведение
собеседований и первичный отбор соискателей; организация встреч с руководителями структурных подразделений; адаптация новых сотрудников;
Разработка локальных нормативных актов ( правила, инструкции, положения);
Разработка штатного расписания, штатной расстановки, графика отпусков и т.д.;
Своевременное оформление приказов по кадрам в соответствии с трудовым законодательством;
Введение штатного расписания; штатной расстановки; организационной структуры;
Консультации руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства; Кадровой делопроизводство в полном объеме;
Работа с фондами ПФР, ОМС; Ведение табеля учета рабочего времени; Ведение базы данных в программе 1С 8.1 (Зарплата и управление персоналом);
Хранение и заполнение трудовых книжек, установленной документации по кадрам;
Координация работы со структурными подразделениями.
Строительство / Недвижимость
Поиск и подбор персонала. Работа со СМИ. Мониторинг рынка труда. Проведение
собеседований и первичный отбор соискателей; организация встреч с руководителями структурных подразделений; адаптация новых сотрудников;
Разработка локальных нормативных актов ( правила, инструкции, положения);
Разработка штатного расписания, штатной расстановки, графика отпусков и т.д.;
Своевременное оформление приказов по кадрам в соответствии с трудовым законодательством;
Введение штатного расписания; штатной расстановки; организационной структуры;
Консультации руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства; Кадровой делопроизводство в полном объеме;
Работа с фондами ПФР, ОМС; Ведение табеля учета рабочего времени; Ведение базы данных в программе 1С (ЗиК)7.7;
Хранение и заполнение трудовых книжек, установленной документации по кадрам;
Разработка мероприятий по укреплению дисциплины труда;
Координация работы со структурными подразделениями; Оформление разрешений в ОУФМС для иностранных специалистов.
Высшее
Москва, 2002 — 2002 гг.
Высшее
Москва, 1991 — 1997 гг.
Работа с программой 1С:Зарплата и управление персоналом 8.3"
МГУТУ им. Разумовского (Работа с программой 1С:Зарплата и управление персоналом 8.3")
Организация и управление кадровой службой с использованием 1С
АНО ДПО "Образование и карьера" (Организация и управление кадровой службой с использованием "1С:Зарплата и управление персоналом" 8.2.)
Английский — Базовые знания
Знание ТК РФ, Кадровый аудит, кадровое делопроизводство в полном объеме, разработка локальных нормативных актов ( правил, положений, инструкций), поиск и подбор персонала, организация встреч с руководителями структурных подразделений, адаптация персонала, мотивация, график отпусков, штатное расписание, штатная расстановка, орг.структуры; работа с фондами (ФСС,ДМС), ведение табеля учета рабочего времени, отчетность (еженедельная, ежемесячная,ежеквартальная) в вышестоящую организацию, квотирование рабочих мест, статотчетность, организация системы обучения и повышение квалификации персонала, составление и контроль бюджета на обучение персонала, организация воинского учета. Опытный пользователь: MS Office, Internet, e-mail, БухСофт, 1С (ЗиК) версии 7.7, 8.0, 8.2; MS Visio, Кадры Предприятия, КонсультантПлюс, Гарант.
15 марта, 2016
70 000 руб
15 августа, 2018
65 000 руб
30 октября, 2015
70 000 руб
Ольга
Город
Москва
Возраст
49 лет (20 февраля 1976)
Опыт работы:
25 лет и 6 месяцев
Последнее место работы:
Руководитель отдела персонала, Ведущий менеджер по персоналу, Компании
06.2000 - по текущее время