Делопроизводитель

Ведение табеля учета рабочего времени,
Работа с приказами (перевод, увольнение)
Учет и оформление отпусков,
подготовка и выдача сотрудникам справок и т.п. документов.
Регистрация входящей и исходящей
документации;
Обработка входящей и возвращаемой
корреспонденции;
Ведение архива бумажных и электронных
документов;
Сканирование бумажных документов;
Согласование электронных документов;
Выполнение текущих поручений
руководителя.
c апреля 2014 по май 2017 года находилась "В отпуске по уходу за ребенком"

- Административная поддержка Генерального директора.
- Прием и обработка входящих телефонных звонков руководителя;
- Подготовка и предоставление информационных материалов, необходимых для работы руководства;
- Выполнение личных поручений руководителя;
- поиск и подбор персонала, организация делопроизводства и документооборота компании, работа с кадровой документацией

Ведение кадрового учета и делопроизводства (с использованием 1С) в полном объеме (численность компании до 210 человек):
оформление штатного расписания и внесения изменений в него,
оформление заключения, изменения, прекращения трудовых договоров,
оформление договоров о материальной ответственности,
учет и ведение трудовых книжек,
ведение личных дел сотрудников,
проверка и оформление табелей учета рабочего времени,
учет и оформление отпусков,
подготовка и выдача сотрудникам справок и т.п. документов.
Ведение воинского учета
2. Участие в оптимизации и разработке положений об отделах и службах, должностных инструкций, других положений и процедур по управлению персоналом.
3. Работа с медицинским и пенсионным фондами.

Кадровое делопроизводство, ТК РФ в полном объеме, (прием, переводы, увольнения; учет и ведение трудовых книжек, Т-2, ведение личных дел; табель),подбор персонала, работа с различными фондами, Совмещение с должностными обязанностями секретаря. Протоколы, должностные инструкции, лицензирование охранников, оформление договоров Обеспечение жизнедеятельности офиса, прием посетителей, распределение звонков, обработка входящей документации, корреспонденции.

Кадровое делопроизводство, ТК РФ в полном объеме, (прием, переводы, увольнения; учет и ведение трудовых книжек, Т-2, ведение личных дел; табель),подбор персонала, работа с различными фондами, Совмещение с должностными обязанностями секретаря. Протоколы, должностные инструкции, лицензирование охранников, оформление договоров Обеспечение жизнедеятельности офиса, прием посетителей, распределение звонков, обработка входящей документации, корреспонденции.