Менеджер по персоналу

Изучение рынка труда для определения источников подбора кадров
Подбор кандидатов на разные вакансии (водитель, машинист, сварщик, монтажник, инженер, кладовщик, секретарь, диспетчер, бухгалтера и пр.)Ведение 25-30 вакансий одновременно. Региональный подбор.
Прием входящих звонков от соискателей
Обзвон кандидатов и проведение собеседований
Адаптация принятых работников к производственной деятельности
Осуществление работ с кадровыми документами
Разработка должностных инструкций
Курирование вылетов сотрудников
Формирование списков убывающих и прибывающих на меж вахтовый отдых сотрудников
Планирование карьерного роста сотрудников
Выдача справок и копий трудовых книжек
Ведение и предоставление уставной отчетности

Смена работы по причине огромных задержек по выплате ЗП, банкротство

-Набор персонала на действующие и открывающиеся объекты
-Участие в определении потребности и заказе временного персонала
-Проведение собеседований с потенциальными сотрудниками
-Самостоятельный поиск подходящих резюме в базах работных сайтов, просмотр откликов, приходящих от кандидатов на электронную почту и в рамках работных сайтов
-Помощь новому сотруднику адаптироваться
-Взаимосвязь с директорами по вопросам развития и адаптации сотрудников.
-Развитие корпоративной культуры
-Контроль прохождения испытательного срока
-Решение конфликтных ситуаций
-Разработка мероприятий по снижению текучести кадров
-Консультировать директоров магазинов по вопросам, касающихся работы с персоналом.
-Вести учет личного состава магазинов своего региона
- Работа по кадрам в SAP
-Оформление приемов, отпусков, увольнений, а так же другой документации по персоналу.
-Формирование и ведение личных дел работников
-Заполнение и ведение трудовых книжек сотрудников
-Внесение необходимых сведений в журнал учета и движения трудовых книжек.
-Формирование табеля учета рабочего времени сотрудников.
-Оформлять магазины корпоративной атрибутикой
-Выявлять причины, побудившие сотрудника уйти из компании.

Ушла по причине переезда в другой регион - территориально далеко

- Охрана жизни и укрепление здоровья детей, сохранение и поддержка индивидуальности ребенка.
- Воспитание, обучение, развитие детей
- Планирование и осуществление воспитательно – образовательной работы в соответствии с программой
- Взаимодействие с семьями воспитанников, оказание консультативной и практической помощи в вопросах воспитания и развития детей
- Оформление группы и информационных стендов
- Организация учебно-воспитательного процесса
- Развитие творческих способностей детей
- Индивидуальные коррекционно-развивающие занятия (развитие мышления, восприятия, воображения, памяти, мелкой моторики рук)
- Создание и проведение презентаций по темам
Работа с родителями (мастер - классы, собрания, праздники, досуги, викторины, субботники)
Индивидуальные коррекционные работы с детьми.
- Подготовка детей к школе.
- Ведение табеля учета посещения. Планирование. Ведение, хранение и учет личных дел. Табель оплаты.
- Украшение групповых помещений, зала и коридоров тематическое и к праздникам. Участие в соревнованиях и конкурсах: "Строевой песни", "Малые олимпийские игры", "Парад Победы".
В летний период выполнение функционала личного помощника заведующей, контроль и руководство работой рабочего персонала: рабочих по зданию, садовников, дворника.

Ведение участка реализации.(60, 62 сч)
ведение первичной учетной документации (товарные накладные‚ счета, счета-фактуры, акты выполненных работ и др.);
- Работа с Банком по рублевым счетам и касса (50,51)
- Сверка расчетов с контрагентами
- Входящие и исходящие звонки
- Обеспечение жизнедеятельности офиса
- Ксерокопирование, печать документов
- Подбор персонала (курьеры, водители, менеджер)
- Составление профиля вакансий
- Поиск и анализ резюме по откликам на вакансии
- Проведение телефонных и личных собеседований, анкетирование
- Взаимодействие со СМИ‚ размещение вакансий
- Мониторинг рынка труда и анализ заработных плат
- Адаптация сотрудников
- Проведение обучения для менеджеров
- Развитие корпоративной культуры‚ организация корпоративных мероприятий
- Ведение отчетности по сделкам
- Ведение отчетности по движению денежных средств
- Выполнение личных поручений ген. директора.
- Помощь в организации работы, праздников и различных мероприятий
- Координация работы отдела‚ доведение и отслеживание выполнения задач менеджеров интернет - магазина
- Координация работы курьеров

Ушла по причине отсутствия развития и низкого уровня ЗП.

Оптовая торговля
- ведение участка реализации.
ведение первичной учетной документации (товарные накладные, счета, счета-фактуры, акты выполненных работ и др.);
- работа с Банком по рублевым счетам.
- сдача отчетности в налоговые инспекции и государственные фонды, периодические разъезды в ПФР, ИФНС и др.;
- Сверка расчетов с контрагентами
- ведение кадрового документооборота.
Входящие и исходящие звонки
- Рассылка электронных писем клиентам
- Обеспечение жизнедеятельности офиса
- Ксерокопирование, печать документов
- Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, график отпусков, больничные перевод, т-2, трудовые книжки).

- Планирование и осуществление воспитательно – образовательной работы в соответствии с программой
- Взаимодействие с семьями воспитанников, оказание консультативной и практической помощи в вопросах воспитания и развития детей
- Оформление группы и информационных стендов
- Организация учебно-воспитательного процесса
- Развитие творческих способностей детей
- Индивидуальные коррекционно-развивающие занятия (развитие мышления, восприятия, воображения, памяти, мелкой моторики рук).

Обязанности:
-Входящие/исходящие звонки и корреспонденция
-Закупка хоз.материалов и канцелярии.
Помощь бухгалтеру:
- ведение участка реализации.
ведение первичной учетной документации (товарные накладные‚ счета, счета-фактуры, акты выполненных работ и др.);
- работа с Банком по рублевым счетам.
- сдача отчетности в налоговые инспекции и государственные фонды‚ периодические разъезды в ПФР‚ ИФНС и др.;
- Сверка расчетов с контрагентами
- ведение кадрового документооборота.