Ежегодно 27 сентября весь мир отмечает Международный день туризма. Идея праздника заключается в активной пропаганде туризма, путешествий и исследований всех уголков мира. Карьерист.ру поздравляет всех работников туристической сферы со Всемирным днем туризма. Хотим пожелать неиссякаемого энтузиазма и вдохновения, безудержного рвения к работе и исследованию все новых и новых маршрутов, чтобы каждый день был наполнен увлекательными событиями, хорошими людьми и благодарными клиентами. Только благодаря Вашей работе мы расширяем свой кругозор, заряжаемся позитивными эмоциями и впечатлениями.
А всем туристам, которые не представляют своей жизни без увлекательных путешествий, в этот день мы также пожелаем никогда не останавливаться в поисках новых и неизведанных мест и с каждым днем все больше и больше влюбляться в туризм.
С праздником Вас, дорогие работники туристической сферы и заядлые путешественники!
История возникновения Международного дня туризма и традиции празднования
Праздник возник в 1979 году. Генеральная ассамблея Всемирной туристической организации утвердила его на своем съезде, который проходил в городе Торремолинос, что в Испании.
На территории России в 2016 году этот день будет отмечаться уже в 33-й раз. Своим праздник считают работники сферы туризма, продавцы магазинов туристической экипировки, работники международных туристических организаций, экскурсоводы и просто путешественники.
У Международного дня туризма даже закрепились свои традиции, например, каждый год он проходит под своим уникальным девизом. В преддверии этого дня на государственном уровне проводятся различные конференции и семинары, на которых затрагиваются вопросы популяризации туризма в стране и даже утверждается стратегия развития отрасли. Туристические агентства устраивают ярмарки туров, ищут новых клиентов и даже проводят различные привлекательные акции. А в сам день 27 сентября по всей стране организовываются самые разнообразные мероприятия: турпоходы, вылазки на природу, слеты и даже экстремальные развлечения. Там участники рассказывают о своем опыте путешествий, знакомятся с новыми людьми, планируют поездки в новые места, а также делятся друг с другом полезными советами для жизни в разных культурах, а также увлекательными видео и фото.
Рынок труда в сфере туризма: тенденции, зарплаты
За последние пять лет спрос на работников туристической сферы заметно сократился. Казалось бы, туроператоры открывают все новые и новые направления, количество клиентов, которые могут себе позволить отдыхать за границей по несколько раз в год не уменьшается, а турфирмы сокращают персонал, оставляя работать в штате по несколько менеджеров.
Рынок туризма нестабильный, вмести с ним, нестабилен и спрос на сотрудников компаний туристической сферы, а значит и заработные платы не показывают значительного роста. Начиная с 2013 года, по данным аналитического иследования, количество вакансий в сфере туризма то сокращалось, то увеличивалось в зависимости от сезона. Как оказалось, спрос на рабочую силу имеет тенденцию к сезонности, а это означает, что работодатель нанимает персонал традиционно на высокий сезон или на проектные работы. Затем, когда наплыв клиентов заметно уменьшается, проектный сотрудник уходит из компании.
Так кого же все-таки ищет работодатель? Одно из главных требований, выдвигаемых к соискателю – это наличие собственной наработанной базы клиентов. Опыт работы, конечно, тоже важен и играет немалую роль, ведь опытный менеджер по туризму сможет привлечь клиента даже в «мертвый сезон». Менеджер по туризму также обязательно должен знать, как составляются договора, точно знать «продукт», который он должен продать, огромным плюсом и даже обязательным требованием является умение продавать. Таким образом, в туристическую сферу открыта дорога даже менеджерам по продажам с хорошим портфолио проектов, но без опыта работы в туризме.
В последнее время популярности набрали вакансии стажера или помощника менеджера по туризму. Работодатель предлагает работу молодежи, желающей попробовать себя в этой отрасли, но при этом предлагает небольшие деньги, как сотруднику без опыта. Поскольку для молодого специалиста – это хороший шанс получить опыт, вакансии пользуются спросом, но как и все остальные – небольшим.
На более высокий заработок может рассчитывать соискатель, который владеет английским языком, имеет опыт оформления виз и заграничных паспортов, а также активный участник рекламных туров и опыт его работы в отрасли стартует от 3-х лет. В столице такие асы могут заработать от 100 тысяч рублей и выше, в Санкт-Петербурге – от 75 тысяч рублей и, например, в Ростове-на-Дону в среднем до 75 тысяч рублей. Также уровень заработной платы зависит от репутации и престижа фирмы на рынке и количества ее постоянных клиентов. Прибавку к зарплате может получить и тот кандидат, который знаком с разными направлениями туристической сферы и, получив должность, сумеет вести сразу несколько из них.
Актуальные вакансии в сфере «Туризм» можно найти здесь
Разместить резюме Добавить вакансию