На выходных в Екатеринбурге в третий раз стартуют национальные состязания среди молодых профессионалов рабочих профессий в области высоких технологий WorldSkills Hi-Tech. В уральской столице соберутся 250 участников, чтобы определить, кто самый лучший в каждой из 27 номинаций.
По традиции в Екатеринбург приедут порядка 20 экспертов в этой области и участников предыдущих чемпионатов, вошедших в пятерку лучших. Их мастер-классы позволят сравнить, насколько квалификация и подготовка молодых мастеров России нынешнего чемпионата соответствует мировым стандартам WorldSkills. Как обычно, на состязаниях соберутся наблюдатели из более чем 20 стран, которые участвуют в международном проекте по изучению компетенций будущего. Эксперты внимательно следят не только за новыми профессиями, которые стремительно развиваются из-за внедрения новых технологий, но и за тем, как будет решаться проблема занятости тех специалистов, в которых на новых производствах с масштабной роботизацией просто не будет нужды.
По словам Дмитрия Пескова, директора направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив (АСИ), по ряду компетенций России на уже занятых рынках быть конкурентоспособной очень сложно. Но вот в новых профессиях, которые собираются внедрять в мире одномоментно с нами, мы можем обсуждать поиск методов для подготовки кадров. Как раз для этого на чемпионате будут проводиться круглые столы, конференции, сессии, здесь услышат голос каждого.
Что же касается будущих победителей чемпионата, то по уже устоявшимся правилам ими станут те, кто во время состязаний наберет самое большое количество баллов. Премия лучшим — один миллион рублей. Кстати, как отмечают организаторы состязаний WorldSkills Russia, статус и материальный уровень молодых людей после такой победы резко возрастает. Если раньше у многих из них зарплата была в среднем 20 тысяч рублей, то после чемпионского титула увеличивается до 100 тысяч и больше. Они становятся предметом охоты для компаний, как государственных, так и частных. Но в идеале чемпионы должны сменить работу на производстве на роль тренера-эксперта, чтобы готовить новых российских левшей – токарей, сварщиков, фрезеровщиков. Растить мастеров будущего.
Разместить резюме Добавить вакансию