Октобер-тест. Что изменилось на рынке труда

Октябрь ознаменовался активным обсуждением идеи перехода на 4-дневную рабочую неделю. Фоном скакали графики долларового курса. Но рынок труда постепенно входил в рабочее русло и наконец «выровнялся» после сентябрьских скачков. Ощутимый дисбаланс предложения и спроса, характерный для начала делового сезона, сменился более-менее «спокойными» цифрами. Это не означает, что все желающие нашли работу или сотрудников. Но соотношение количества вакансий и резюме вернулось к такому, которое мы привыкли видеть.

Если крупная компания открывает осенью новые проекты и расширяет штат — это, безусловно, «смазывает карту будня». И наоборот – кризисные сокращения в конкретных сферах (чаще всего, гуманитарных) приводят к «перекосу». В целом же октябрьская статистика не даёт веских поводов удивляться.

Москва в цифрах


Читайте также: Рынок труда. Итоги сентября

Санкт-Петербург в цифрах


Индекс напряжённости

Приходить на собеседование с жалостью в голосе в октябре пришлось – как, впрочем, и всегда — работникам культуры и развлечений, а также образования и науки. Полностью прогнозируемо в очереди перед кабинетом оказались и редакторы с журналистами. Рядом, на диванчике в зале для ожидания, присели дизайнеры.

Традиционно высокой осталась конкуренция в борьбе за кресло ТОП-менеджера. По крайней мере, в Москве.


Любая перепечатка в электронных или бумажных СМИ материалов портала возможна только с обозначением первоисточника — careerist.ru.

Разместить резюме Добавить вакансию